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成为一个职业经纪人必须要大包大揽吗?只有什么都干才是最专业的吗？我相信任何人不能再所有方面都能做到面面俱到，把工作更加细致交给每个人去做才是对工作的负责。小编觉得对于明星经纪人来说也是一样的。 一个经纪人跟艺人签的是怎样的合约，是全包呢，还是只是某一个部分的经纪约(比如是电影方面的合约，还是音乐方面的合约，是负责内陆业务的合约，还是负责港台业务的合约等等)。工作范畴取决于他们的合约范畴。而且不同等级的艺人对经纪人的要求不一样。面对新人和资深艺人，经纪人的工作范畴是不一样的。新人来讲，经纪人的角色很重要，因为经纪人比这个阶段的艺人更专业，在对艺人事业如何发展和规划上，经纪人有较大的话语空间。而资深的艺人，入行很久了，很清楚自己要什么，经纪人要做的就是把艺人要的东西做得更好，你不太需要告诉他要做什么，他比你更有想法。”
在国内，我们需要的经纪人似乎依然是“全知全能型”人才。他们既要会发掘、培养、包装、打造新人，又要会对已成名的艺人进行形象维护，做好宣传和拓展工作;既要能开发艺人的潜质，又要有人脉、懂艺术、会管理、能谈判、善公关……影视资源、时尚资源、媒体关系、粉丝关系，经纪人都为艺人要协调好。 面对这么庞大的工作量，繁杂的工作类型，内陆的经纪人却往往缺乏专业的相关教育培训，基本都靠个人修行和天赋支撑。在欧美国家，一些著名的经纪人都受过相当全面的专业教育和技能的训练。
在目前，港台和内陆都有越来越多的经纪公司和经纪人选择在某一专精领域与艺人合作，比如某位经纪人和她的同事，作为唱片公司经纪部门的经纪人，和艺人的合作也专注于音乐事业的规划和发展，对艺人其他事业与私人生活，牵扯很少。这样的合作方式，让艺人不用受制某个专属经纪人，可以获得各领域最专业的人才为他服务;经纪人也只需要专精于某一方面，发挥才能。 国内经纪人行业应该会越来越走向人才类型细分、流水线式运营、资本方式运作的模式。在资本市场下，艺人的个人品牌和个人价值将最大化，经纪人的任务将从事无巨细啥都经手的“老妈子”“大家长”转型成为真正的职业经纪人，和其他行业专门人士一起，成为艺人事业中的螺丝钉，而非唯一的操盘手。 |
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