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人要成功有必然要做事情，做事情就会必然得罪人。不是得罪这边就是得罪那边，要么损害自己来满足大家的收益。 通常来说，损害自己来满足大家收益的，要么把自己搞得崩溃，要么把自己的身体搞的不好。做的越多亏得越多，又如何来的成功了，可言呢。能够生存下去，维持下去，已经很了不起了。 要么这边亏损要么那边亏损，收益的这一边未必卖你的好，而亏损的那一边，必然会记恨你。这就是很多人做了很多事情，而吃力不讨好的原因。 事情越做越多，恨你的人越来越多，而卖你好的人未必有几个，真正面对巨大的仇恨人群基数，即便有几个想帮助你的，也未必敢出手，或者很难有扭转乾坤的效果。 这就是为什么天地不能以万物为刍狗的原因了。因为做事情而不断得罪了人而不断伤害的人，这些不断被得罪，被伤害的人，就要不断地被清理出去。否则这些人就会越积越多，最后形成一个可以伤害你的巨大势力。 而同样的，我们要将那些受到你帮助的人凝聚成一个团队，形成一个团体。这就是为什么在职场一定会有派系的原因。有了派系才能够把那些受到你帮助的人或者大家可以互相帮助人凝聚成一股势力。 那些没有加入任何势力的人往往做事没有目标，没有方向，或者得罪这边就是得罪那边，最后得罪了太多的人，而被踢出局。 很多时候我们做事情善后的方式通常分为几类？一类就是个人单后就是自己想办法找到那些受损失的人家里以组织利益呀，长远规划或者通过什么方式给对方开解心结。当然这种只能对一些。力量比较弱小的人。力量比较强大的人的话，就需要别的进行交换方式或者其他的补偿。 第二种的话就是派系上报就是你只管做事情，所有的善后的工作协调由整个派系的或者内部组织来完成，这样子你就可以无所顾忌做事情，因为你代表的不是你一个人，而是代表的整个派系，有派系出面来跟你协调各方面的关系，来为你完成整个善后的过程。 第三种就是组织善后，比如说两大派系互相斗争的很激烈的时候，组织通常会削弱其他弱势派系的利益来弥补两大派系的势力，使得两大派系在得到受益之后，可以暂时停战，这就是为什么在组织内部的派系拔尖的，往往会越做越强，因为组织为了避免两大派系的全面开战，通常会牺牲很多小派系的利益，来使得两大派系之间能够相互和解。 1 |
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