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今天我们来解决一个问题： 如何成为快速识人的高手？ 识人，是我们跟人打交道时的一个隐形环节。 不管是你要跟潜在的合作伙伴谈合作，还是给自己选一个健身教练，给孩子选一个老师，给老人选一个保姆，你都需要快速对人做出了解和判断。 那具体怎样才能快速了解一个人呢？今天微课叔要跟大家介绍识人的三条法则，希望可以对你所有帮助。 法则一，跨出自己的安全区，跟与不同的人相处结识常常会有人问，我去参加各种活动的时候、见到各种人的时候，完全不知道跟对方要聊些什么，也不知道怎么样找话题。可能是因为你把这件事情看的功利心太重了！ 微课叔在参加活动遇到陌生人时都会想：这其实是认识新朋友的一个方式。我想知道这些不同的人，他们如何到了今天这一步，我想知道他们除了工作之外，还有什么别的有趣的经历，有什么好玩的想法，有什么我们可以找到的相同点或者是不同点。 生活中，几乎大部分的人都会以自己和陌生人的共同喜好，作为连接彼此的一个点。其实，不管你和陌生人共同喜欢什么，还是共同不喜欢什么，这些都可以成为你们话题的闪光点。 所以在微课叔看来，结识不同的人是打开自己心胸最好的一种方式。这种方式能让你在狭小的地理范围内快速打开自己的视野。 再换句话说，现在网上很多鸡汤文都告诉过你，交朋友最好的方式，就是把自己变得有趣，但如果你每天交往的人都是跟你差不多的人，你每天做的事情都是千篇一律的，身边就是那几个你熟悉的人，你怎么可能变得有趣呢？ 其实，有趣就是在你的世界无比丰富之后，能够提炼出来的那些细小的、却可以在每次交流中都替你发光的点，所以为了变成一个有趣的人，你也需要去接触很多跟自己不同的东西，去跨出自己的安全区域，跟不像自己的人接触。 法则二：找到对方的闪光点，像侦探一样识人在陌生的场合，想要快速与人展开话题，最需要的是发掘对方的闪光点。这种闪光点可不是说你一见面跟对方说“哇，你的项链好美之类的”，而更多的是你要去发掘这个人最在意的是什么。 比如说同样是一身打扮，你能不能看出这个人今天打扮最用力的一点在哪里？她最想被夸奖的点在哪里？很多人总是得到千篇一律的夸奖，时间久了，这样的夸奖可能就变得没有那么有意思。所以如果你想给别人留下很好的第一印象的话，你的识人技巧就必须包括像侦探一样，发现对方那些不容易被发现的优点。 比如说在微信里，我基本上会把每一个新认识的人，都记一些笔记，比如我是怎么认识他的，这个人是在什么行业？它现在达到了一个什么阶段？我可以怎么样帮到他等。这样，下次你再跟对方聊天的时候，就知道怎么可以持续不断地为对方提供价值。 还有一个很简单的小技巧，就是你先去做一做功课，去研究一下这个人最近在忙什么，他最近有什么值得庆贺的事情，他最近有什么新的成绩，还有他的公司现在怎么样？有没有什么新闻，这样你就可以很迅速地跟对方拉近距离，找到话题了。 赞美别人也是一门艺术，赞美别人不能泛泛而谈，而是要找到对方最希望别人夸奖的地方，而这就需要你有很强的洞察力，所以这些好话也要很小心的说，而且要大大方方的说，因为如果一句好话，是勉强说出来的话，对方听了也会不舒服的！ 而且你一定要相信每个人的身上都可以发掘出这样的闪光点，每一个人都会有你可以学习的地方，都会有你不懂的东西，所以抱着这种学习的心态和好奇的心态，你就可以交到很多的好朋友。 法则三：建立双赢思维人与人相识、交往中都会存在这三种境界。第一种是我要赢，但更重要的是你要输。最明显的就是滴滴和美团的商业较量，美团进攻滴滴的网约车主业，滴滴打入美团的外卖阵地，双方为开展市场竞争而广泛发放的补贴和优惠券，大有一种不赢不罢休的决心。 第二种境界是我想赢，但如果你输了我也不在乎。这个是非常常见的一种心态，我只想自己赢，我也不关心你的结果是怎么样。 而第三种境界是，我要赢你也要赢，我们共同获得更高的利益。如果在你成功的同时，你的朋友也能获得成功，这样就会对自己的朋友圈产生一种良性循环，同时你的人脉也在随之提升。 所以双赢思维非常重要，在你识人的过程中，时刻想着，如何能把双方都带到一个更好的地方去，双方如何都能够获得价值，永远把别人的利益跟自己的利益放在并驾齐驱的位置上，这样你的人脉圈才能越来越广。 今天的分享就到这里了，感谢大家。 |
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