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有网友问：进银行四个月，每天都想辞职，每天都活在对之前找工作的后悔当中，怎么办？ 很多人都有这样的感受，求职的时候觉得这份工作光鲜亮丽很不错，入职以后才发现自己一点都不喜欢，和当初想象的完全不一样！ 这就好比有些年轻人恋爱找对象一样，恋爱时看到的都是对方的优点，结婚后往往缺点就暴露出来，矛盾越来越多。 下面，结合我自己人力资源多年的职业经验，说说对这个话题的一些看法，仅供大家参考。 一、银行的工作表面光鲜，实则非常艰辛虽然银行确实易不如多年以前那么有竞争力，但依然是许多毕业生的热门择业选择之一。 我认为主要的因素有以下几点： 一是银行的性质决定了它的稳定性，尤其是工农中建几家，基本上都是国有大平台，你只要自己不辞职，银行来辞退你的概率很低。 二是银行员工的收入虽然近些年没有明显增加，但总体来说在社会上依然处于中等偏上的水平。 三是银行的工作环境不错，无论是柜员还是客户经理，上班穿着职业化的服装，办公设备也都很现代化，符合年轻人的口味。 但这些光鲜的优势背后，很多人看不到银行业工作的艰辛。 一是加班、考试、培训等非常频繁，比如就说培训这点，银行的政策法规更新非常快，所以员工需要不停地接受业务上的培训，而银行工作者白天都要面对客户不可能大家都脱产培训，一般都是工作日的晚上。 部分银行的业务岗位，为了配合客户的需要，甚至周末都要加班（例如信贷岗位）。 二是银行的业绩考核压力非常大，由于近年来互联网金融的崛起，银行拉存款等主要业务都受到不同程度的冲击，这导致银行员工完成业绩指标的难度更大。 所以综合这些因素看，刚入职才四个月就受不了这份工作，某种程度上我还是能够理解的。 二、找工作后悔，本职上还是没有做好自己的职业规划这些年我给不少求助者朋友做过职业规划类的咨询，也有一些是找了一份新工作后不停后悔的。 其实，这种后悔往往源于期望与实际现状的感受出现了失调的现象，对工作的期望很高，入职后发现不是这么回事，自然就心态不好了。 而出现失调，本职上是自己没有做好职业规划的缘故。就以你到银行工作这件事来分析： 首先，应聘银行的工作以前，你是否充分了解过这个行业，例如银行业当前的发展状况、未来的前景等等；以及你是否去调研过银行里面有哪些具体的岗位可以选择，职业通道是怎么样的？ 其次，你要分析下自己的性格特征，是外向的还是内敛的？是粗心还是仔细的？ 因为银行里面不同的岗位匹配的性格特点是不同的，就比如客户经理，与客户沟通就非常多，所以性格相对要求外向，能承受一定的心理压力（遇到客户投诉等还是比较常见）；又比如做柜员的，工作要求就得非常细致，因为整天和大量的数字打交道，稍微粗心下弄错了，这个损失也许就难以弥补。 最后，结合银行的岗位发展机会与自己的兴趣、个性特征等做个规划，比如在职业晋升上，打算五年后要做到什么岗位，为了实现晋升你需要考哪些证书，学习什么知识等等；有了较为明确的规划和目标，你心里才不会觉得迷茫，实际工作中遇到困难和挫折了，也更能够去面对。 三、如果真的非常不喜欢银行的工作，你才入职四个月，沉没成本不高如果几个月下来，发现自己各方面都很不适合银行这份工作，能否辞职呢？ 我觉得当然可以，尤其是大学毕业生来说，初入职场的头几年本身就有个职业锚的探索期，不一定第一份工作就是自己要长期从事的职业。 但是辞职这件事在行动以前，我建议你想明白以下几件事情： 第一，如果银行这份工作自己不适合，那么你究竟适合做什么？你如果直接裸辞在家，一样还得去寻找适合的方向，那么不如一边干着一边重新梳理职业规划，我建议你可以寻求职业规划师的帮助。 第二，即便找到了自己喜欢的其他方向，也最好找好下家再辞职，免得社保断缴、在家闲赋压力山大。 第三，要学会调整自己的情绪，你如果整天处于负能量的情绪包围中，时间久了容易演变成严重的心理疾病如抑郁症、焦虑症等等。 我曾经就给一位求助者做过心理咨询，她也是银行工作的，因为讨厌人际关系的环境，每天内心非常压抑，也没有地方排解这种情绪，出现了抑郁症的症状。我给她辅导了半年多时间，才慢慢有了好转。 总之，四个月说长不长说短也不短，为了矫正职业规划方向的跳槽我觉得可以，但纯情绪发泄的跳槽只会让你的履历变得更凌乱，建议你慎重。 要知道，这个时代没有哪一份工作是真正轻松的，成年人的世界没有容易二字。 |
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