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职场小白的问题,也许你也曾遇到?

 标准HR 2019-12-06


1、初入职场在上司面前应该积极表现还是沉稳内敛?我的朋友说在上司面前要表现的沉稳一些,会让上司觉得我很可靠,但是又觉得这样无法让上司对我有很深刻的印象,应该怎么解决?

积极表现是一种信号:表明愿与企业共成长。

2、职场新人该不该主动要求工作?刚接触工作,是主动点好还是等领导安排再做事比较好?

主动要求,表明工作有积极性以及很看好公司。

3、最近我和单位的两位说话投机的朋友突然间不说话了,以前无话不谈,现在不说话啦,需要换工作吗?

不用换工作。1、不说话又不是很大的事、很深的仇,并不影响工作。2、即使你换了工作,你能保证没有其他问题,那时你还换吗?3、回避问题不是解决问题的办法。4、你需要去找出原因,为什么突然间不说话了,有没有什么误会之类,然后尝试去解决。5、这不是很大的事,只要有诚意,应该很快能解决的。

4、怎么应对嫉妒你的上司? 

上司嫉妒你,说明你有本事,但从此以后要低调些,更要将成绩归功于上司,长此以往,上司会感受到你的诚意。

5、工作压力很大,该不该直接找老板诉苦?

老板也有老板的压力,不要去增加老板的负担。

6、老板看我工作闲,问我有什么见解和想法?

你要注意了,而且说话也要小心。1、老板看你工作闲,但不敢肯定,所以侧面打听。2、这说明老板对你的工作是不了解的,有可能的话,你要多与老板沟通。3、工作中有真知灼见或合理化建议,也可以趁此机会说一说,这会让老板觉得你对工作很上心。4、如果真的闲,可以看下与工作有关的专业书籍,不要只是玩手机或电脑,让老板看到不好。

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