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正面
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职员离职申请表
记录号：HR-A-11
单位：
部门：
使用号：200908
申请人（填写）
姓名
性别
职务
联系电话
离职原因
签名：
年月日
离职审批流程（请按照以下程序1→2→3→4→5→6办理）
直接领导意见
单位人事员与离职人员面谈情况及意见
领导部门意见
审计专员意见
(部门经理以上人员、直接管钱、管物人员离职需审计)
总经理（或授权人）批准
所在单位行政员（填写）
退住宿房床号
幢号床
应扣缴水电费
元
应扣制服款
其他扣款
行政员签名
所在单位人事员（填写）
入职时间
应发工资
基本工资
职务工资
绩效工资
竞业禁止工资
岗位津贴
通讯补贴
交通补贴
工龄工资
假别工资
午餐补助
加班工资
值班工资
提成工资
奖励
其它
应发工资合计
年月日
工资标准
当月出勤天数：天
当月应发工资
上月出勤天数：天
上月应发工资
人事员签名
应扣工资款项
社保费
水电费
赔款
罚款
借款
服装费
通讯费
应扣工资合计
实发工资总额
当月应扣款项
上月应扣款项
离职手续办理流程表
（请按照以下程序1→2→3→4→5办理）
事项
审核单位
核定内容
具体明细
移交人签名
接收人签名
监交人签名
1、物品移交（由总裁办资产管理处负责监交）
本单位（监交人为本单位资产管理员签名）
个人办公用品
文件架个；单夹文件夹个；双夹文件夹个；电话座机部；多页文件夹个；计算器个；垃圾筐个；订书机个；办公室钥匙把；办公桌钥匙把；文件柜及钥匙个和把；个人更衣柜钥匙把；保险柜及钥匙个和把；其他物品：
个人作业工具
（需另附详细清单并写明：名称、规格、数量、状态）
本单位资产管理员
制服
核定扣款情况：
本单位资产管理员意见并签名：
通信工具
手机型号部；手机卡号：
交通工具
自行车及钥匙部和把、电瓶车及钥匙部和把；
限资产管理员/部门负责人离职时提交
所管辖区域资产明细
单位除个人领用外的物品需由资产兼管员及部门责任人另附资产详细（固定、耐用、低耗类资产）明细表，由总裁办资产管理处为监交人对其核定。
由部门行政人员核定
后勤物资
住宿物品/餐具等退还情况：
后勤处相关人员签名：
电脑
由网管员检查配置属实情况：
后勤处网管员签名：
由公司行政人员审核
档案资料（文件、资料、公章、书籍、光盘等）
由公司行政人事人员核定：
2、工作移交（直接上级负责监交）
本单位交接
行政文件资料
需另附详单
客户及业务资料
待处理工作及流程
3、本单位意见
根据审计意见由本单位提出处理意见：
4、计财中心
核定借款/应收帐款/票据等情况：
5、人力资源部
核定薪资及发放日期，并向单位总经办下发该员工离职通知书（编号：）。
1.00
2.00
3.00
4.00
6.00
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