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2019年9月26日，“BI老兵，重庆好女婿，为了中国患者而勇跨边界！”一文让已在勃林格殷格翰（Boehringer Ingelheim）工作了32年之久的Henri Doods博士走进了中国朋友们的视野。一个多月后，我们的BI老兵如约重返上海滩，参加2019年中国国际进口博览会。此次，在400平方米的大舞台上，勃林格殷格翰向世界展示了其在人用药品、动物保健、生物制药、康复四大领域的最新进展，给观众们留下了深刻的印象。尤其令人期待的是公司在进博会期间宣布启动首个“勃林格殷格翰创新大赛”，同时预告了即将在明年举办“中国创新合作伙伴日”。这一切都让人感受到这家公司强大的青春活力和勃勃生机。现在，就和药时代一起穿越134年，去探究一下这家百年药企的历史和有趣的故事，探寻其永葆青春的秘密。1885年7月底的一天，美丽的莱茵河静静地流淌着，河边名叫殷格翰（Ingelheim）的一座静谧的德国小镇发生了一件“大事情”，镇上的酒石酸化工厂换老板了！收购这家化工厂的是一位刚刚20几岁风华正茂的年轻人，他的名字是阿尔伯特·勃林格（Albert Boehringer）。 
Albert Boehringer（1861–1939） 雄心勃勃的阿尔伯特走上了激动人心的创业之路，短时间内组建了一个20多人的团队。创业维艰，跟所有创业者一样，他要为公司的生存而战，为员工的生计而担忧，于是，勤劳的阿尔伯特小哥把家安在了工厂里，紧邻公司的大门。
创业初期的团队和厂房 1885年8月1日，以厂为家的阿尔伯特和他的团队开工了。工厂主要生产酒石酸，用于食品工业，例如发酵粉和碳酸饮料。创业初期生产场景 后来，为了拓宽业务范围，他们计划生产柠檬酸，1893年，在尝试生产柠檬酸时，他们得到的却是乳酸。实验失败了，富于创新精神的阿尔伯特没有放弃，而是潜心研究生物技术，全力开发可大规模生产乳酸的工艺。1895年，他们成功开发出了工业化规模生产乳酸的工艺，成本低，效率高，在商业上大获成功，彻底地改变了市场。不久以后，阿尔伯特再接再厉，继续创新，大力发展另一个开拓性的业务领域，那就是提取生物碱，将这些源于植物的活性物质供应给药房和新兴制药业。他们自己也基于这些生物碱开发药物，将自己的第一批药物推向了市场，为公司今天的核心业务打下了基础。
Heinrich Otto Wieland教授 阿尔伯特的妻子海伦·勃林格（Helene Boehringer，婚前姓Renz）的表弟海因里希·奥托·威兰（Heinrich Otto Wieland）是一位化学家，在大学里任教授。1915年，他接受阿尔伯特的邀请担任勃林格殷格翰的顾问，于1917年在公司内成立了第一个科研部门，从此，公司的新药研发工作又上了一个台阶。威兰教授在勃林格殷格翰一直工作到1920年末。威兰教授在指导研究 值得一提的是，1927年，威兰教授因对胆汁酸及相关物质的结构的研究而荣获了诺贝尔化学奖，还有一个行业大奖“Heinrich Wieland Prize”也以他命名。
勃林格殷格翰从1948年正式迈出了国际化的第一步，首先在维也纳设立了第一家子公司。早期维也纳团队的合影 1971年，勃林格殷格翰进军美国，在美国康涅狄格州的里奇菲尔德成立子公司勃林格殷格翰制药公司。该子公司迅速发展，成为勃林格殷格翰北美研究中心，公司的三大全球研发中心之一。勃林格先生对创业所在地始终难以忘怀。创业之时，每天清晨，他都早早起来，拿着一杯咖啡站在窗边，眺望远处高坡上的古堡——查理曼大帝殷格翰皇宫，一边思考公司的发展战略和每日的工作安排。查理曼大帝殷格翰皇宫 这份思念在公司Logo中体现的非常明显。在过去这134年里，公司的Logo更新了5次。1905年第二版Logo中开始出现查理曼大帝殷格翰皇宫，1924年推出的第三版、1962年推出的第四版、1997年至今使用的第五版Logo中都有古堡的身影。
2019年“中国最佳雇主”颁奖仪式 2019年12月2日，喜讯传来！凭借优秀的人力资源实践和雇主品牌以及极具竞争力的商业发展，勃林格殷格翰在当日揭晓的2020杰出雇主认证中荣膺“中国杰出雇主称号”并蝉联榜单前十。这是公司连续七年蝉联“中国杰出雇主”认证。早在1910年，勃林格先生就非常关心公司的员工。他不仅给员工上了保险，设立了退休员工福利基金，还给员工建造了房子。除此以外，更加有趣的是，他给全部员工制订了14天带薪年假，并且根据服务公司时间长短提供旅行经费。更令我们难（羡）以（慕）置（不）信（已）的是：勃林格先生是一位“霸道总裁”，竟然“强制”员工必须休假，而且要求每个员工从休假地方寄张明信片给他，以证明自己真的去休假了。好温暖的故事！ 这样的明信片您愿意寄100张，不是吗？ 不知道这位“霸道总裁”一生收到过多少张来自不同员工从不同地方寄来的明信片。有一点可以肯定的是，“人才是我们的动力”的理念自创始人那时就融入公司的DNA之中，一直延续至今。正是这种人文关怀，创业之初的勃林格殷格翰团队不断成长壮大。
公司早期团队不断壮大 今天，经过134年的努力，勃林格先生创办的这家企业已经跻身全球前20大制药企业之列。全球约5万名员工每天都在努力奋斗，并取得了喜人的成绩，2018年，勃林格殷格翰公司在人用药品、动物保健和生物制药合同生产三个业务领域实现净销售额约175亿欧元。值得一提的是，公司2018年的研发投入为32亿欧元，占销售额的18%，这充分体现了勃林格殷格翰注重研发，注重创新，推崇“创新展现价值”。“霸道总裁”和明信片的故事会一直流传下去，激励一代又一代的BI人与公司同命运，共成长！
那么，勃林格殷格翰又是何时与遥远的中国“结缘”的呢？ 1994年3月，勃林格殷格翰以办事处的形式正式进入上海，开启了激动人心的中国发展篇章。1998年初，中外合资的上海勃林格殷格翰药业有限公司落户中国的“药谷”，上海张江高科技园区，当年投资额达2900万美元，标志着勃林格殷格翰扎根中国的巨大决心。2002年，公司位于上海张江的现代化工厂正式落成，严格按照国际GMP标准生产世界一流的高质量药品。引进的世界先进的制药设备在设计和管理标准等方面都可以和勃林格殷格翰在任何其它国家的工厂媲美。二十五年来，勃林格殷格翰在广袤的中国大地上快速发展，速度超过市场平均增长速度，是国内跨国药企中增长最快的企业之一。目前勃林格殷格翰大中华区总部设置在上海，业务遍布全国，在4500多名员工的努力之下，人用药品、动物保健、生物制药3大业务板块并驾齐驱，协调发展，推动公司持续增长，2018年勃林格殷格翰中国的销售额达74.7亿人民币（9.56亿欧元）。在人用药品方面，公司覆盖了呼吸、心血管代谢、中枢神经系统和肿瘤等治疗领域，多款产品进入国家医保目录。公司还启动了“中国关键“项目（China Key），这意味着，将来中国不仅将被纳入到所有全球III期临床研究以及新药注册申请（NDA）与上市的首批市场之中，还将被纳入至所有的早期药物开发中，包括临床I期和II期项目。这将大大加快创新药物在中国的审批与上市，以期造福更多中国患者。2018年3月，勃林格殷格翰旗下霁达康复团队与上海国际医学中心共同合作的上海国际医学中心霁达康复中心正式开业。将百年的德国神经康复理念与循证医学经验带给中国的脑卒中患者。这一康复领域的全新智慧模式也在第二届中国国际进口博览会上亮相，受到与会观众的密切关注和积极反馈。勃林格殷格翰也是全球领先的动物保健企业，于2003年在华正式展开动物保健业务。2018年，勃林格殷格翰斥资1200万欧元建设的亚洲动物保健研发中心正式启用。这是外企首次在华设立动物保健研发中心。2019年8月，勃林格殷格翰中国动物健康管理中心正式启用。这也是国内首个由跨国动保企业建立的动物健康管理中心。此外，公司在华还设立了两家动物疫苗生产基地，分别位于江苏泰州和江西南昌，因此动保业务在中国覆盖了完整的价值链。作为生物制药CMO领域的领导者，勃林格殷格翰是首家在华开展生物制药商业合同生产的企业，公司也是首个在华设立生物制药生产基地和开设生物制药合同生产的跨国企业，将该创新的业务模式引入中国，进一步推动中国生物制药制造行业的发展，促进中国创新药物的临床研究与上市，从而支持中国生物技术产业的加速发展。
勃林格殷格翰生物药业 有趣的是，如果说起勃林格殷格翰公司与中国之间的缘分，那可以回溯整整70年。1924年，一本名为《医药学》的医学期刊中出现了勃林格殷格翰的名字和产品。
《医药学》杂志 彼时杂志的编辑是一位才子，把公司的英文名字“Boehringer Ingelheim”惟妙惟肖地翻译为：百龄哥英格海。
《医药学》杂志中的广告 我们非常喜欢“百龄哥”这个名字。70年前的编辑很有远见，当时就能预测到这家德国公司能够基业长青，欣欣向荣。穿越成功，我们又从134年的历史长河中漂流了回来。勃林格殷格翰根植中国，服务中国，致力于成为首屈一指的跨国制药企业，把更多更好的创新产品更早地带给中国的患者，治病救人，提高生活质量。这也正是BI老兵Henri Doods博士领导的跨边界研究部门的RBB梦想！您是否和我们一样，理解了为什么我们的“百龄哥”能够连续七年荣获“中国杰出雇主”、“中国典范雇主”等殊荣？是否也理解了为何“BI老兵”Henri Doods博士在公司一干就是32年？
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