 一 牛人先是个普通人 除了天赋异禀之外，大多数的牛人先是个普通人，普通到如果自己不努力，就只能低到尘埃里。 《异类》里面说：“一个人在学习的过程中，要完美掌握某项复杂技能，就要一遍又一遍的艰苦练习，而练习的时长必须达到一个最小临界量，事实下，研究者们就练习时长给出了一个神奇的临界量：10000小时。......目前还未发现一位世界级的专家在其专业领域中的训练时长少于这个数字。人的大脑好像必须花费那么长的时间消化理解，才能达到极其精通的水平。” 换言之，牛人首先是普通人，只不过，他们一直在努力的练习而已。运营也是如此。 二 快乐工作你真做到了吗？ 很多人只是为了工作而工作，或者将工作作为基本的谋生手段。但是，作为谋生手段，大部分的人做的真是极其不专业，连打好一份工的心态都不具备。 这年头，我们都说，大家都不容易，但有一点，你想过没？当员工不容易，当老板更不容易。但员工不容易是基于身份和角色，其实你完全可以快乐。 朋友圈里流行一句话：快乐工作，简单生活。但是，作为一个“工作者”你扪心自问一下，你真的做到了快乐工作吗？我想，绝大部分的人过的很痛苦，痛苦的跟行尸走肉似的。 三 让工作富有乐趣，在玩耍中实现功成名就 a、发现工作的乐趣——这种乐趣的发现，首先是你对自己有要求，对自己有要求，我们说你很上进，你总是想着上进，你就想能不能有更完美的方案将你的工作执行的更到位，让呈现出来的结果更漂亮； b、主动出击——你痛苦是因为你没想法？一个人选择一个职业，我想总不会是平白无故的，既然从一开始就选择了这个职业，我相信你曾经对这份职业有过憧憬，是什么消耗掉了你的热情呢？是你年复一年的做机械性工作，你没有自己的想法，上面让你怎么做你就怎么做，你甚至都没有想过，上面交给你的方法都是对的吗？是最优的捷径吗？作为一个职场人，刚开始的我们只是雏，但随着阅历的丰富，其实你已经有了自己的意识和判断，你完全可以发挥自己的主观能动性主动出击，不断对自己的职业技能进行挑战，去验证自己内心里的一些想法！ c、成就感——因由上进心，主动出击，你得到了应有的尊重和价值，这种价值来自于你的自我肯定。当你觉得极富成就感的时候，你会更主动，更上进。用我们之前的话是说：你会让自己成为某一方面的专家。 大部分人是什么状态：心比天高，命比纸薄。哪怕一点点小事，都只是应付差事，反倒认为这种小事很简单，简单的不值一提，甚至是不值得去做。你记住一点，再小的事情，做到极致，让自己成为专家，你就能在职场上不敢说风生水起但至少你还能小有成就。 真正的快乐工作，就是发挥应有的主动能动性，对事物持有好奇心，不断学习上进，去验证自己的工作方法和技巧，通过结果实现自我肯定，然后，就有了乐趣在里面。也就说，作为一个职场人，快乐工作的前提是，要发现工作的乐趣，把工作变成一种玩耍，在玩耍中实现功成名就。 四 你连工作都做不好，更不要妄谈去简单生活 无论你是编辑也好，运营也好，如果你不能在工作中找到乐趣，我相信，你做任何工作都可能做不好。也仅仅只是让工作成为自己生活的枷锁。 你连工作都做不好，更不要妄谈去简单生活。 |
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