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朋友小李最近跟我说，他好像得罪领导了。 在一次公司聚会，大家气氛都很好的时候，领导给员工都递了烟，大家都笑眯眯的接受并表示感谢。 可是小李是个不抽烟的人，轮到他的时候，小李直接言词拒绝：“领导我不抽烟，抽烟有害健康。” 顿时场面一顿尴尬，接下来的聚会领导也是对小李爱搭不理，自此之后，小李在公司就被“边缘化”了。 小李郁闷的问我：“我是真的不抽烟，就因为我不抽领导就对我有意见，是不是太过分了。” 我无奈的摇摇头：“不抽烟没有错，拒绝领导也没有错，错就错在你的方式。” 都说职场上，每一言一行都关乎职业生涯，而成熟的职场人，势必不会把拒绝说的如此生硬。 一、为什么我劝你留下这根“烟” 1.这不仅是一根烟，也关乎领导的面子 私底下领导递烟，你接不接的好像也还好，并没有多严重。 但这是在年会上，多少同事看着呢，再者还有其他领导在，你当着所有人的面，拒接了这根烟，让领导下不来台，也显得他毫无威信可言。 这种情况下，心大格局大的领导可能不会在乎，但一般程度的领导，就会觉得很尴尬。 聚会时领导伸手递烟给自己，说明他在聚会时已经放下领导的架子想融入到员工中。 如果别人都接下烟，只有你以戒烟为由不伸手去接的话，是不是有种自己在搞特殊化的感觉。 这样使领导丢面子，可能就不会对你有什么好印象了! 2.错过这根烟，可能就错过了升职加薪的机会 如果老板没有给别人递烟，而只是递给了你一个人，那么你就更要注意了，因为这很有可能是你要升职加薪的讯号。 领导给你烟，在一定程度上还是在心里相对靠近你! 这可能是一种亲密的行为，也可能是一种向他人展示你是亲密的，你是有价值的。 因为，有领导很少会随便递烟给别人，毕竟递烟除了是一个礼节性质的东西，还可能包涵有一定的奖励的意味。 小李去年的业绩很不错，大家都看出来老板有提拔他的意思，这次递烟很有可能就是一种拉拢和暗示。 可惜小李没读懂，还让老板跌了面子，升职加薪的事情到现在也没实现。 所以，如果因为不抽烟就不接烟，损失的可就是以后的工作机会。 二、聪明人用这两招，既能拒绝也不让领导丢面子 那么有什么方式是自己能拒绝却也能不让领导没面子的呢？ 在领导给你递烟的时候，正确的做法应该是： 1）先“接”下来 领导给你递烟，无论你会不会抽，先接下来，既不让领导丢面子，也能体现你对领导的尊敬。 领导不会特别关注你会不会抽烟，关键是“接”这个动作就直接体现了你对领导的尊重。 再一次年会上，我有个同事就做了一件特别有情商的事情。 在领导给他递烟他又不好意思拒绝的时候，他欣然的接过并且乐呵呵的当个宝一样说：“要不是领导发烟，我这辈子都没抽过这么好的烟，我一定好好保存留个纪念，我可舍不得抽。” 一句话既一举三得：既解决了不抽烟的事情，又让拒绝变成了适当的“奉承”，更让领导有面子。 这一招，实在是高。 所以，在领导给你递烟的时候，我们最好是接下，而不是生硬的拒绝，成熟的职场人懂得给自己留退路。 2）说明原因 现在大家都很关注健康问题，但很多人尽管戒烟或者压根不抽烟，也依然会接下领导的烟，甚至会点上衬托个气氛，也给领导一个明确的态度。 小李直接拒绝，显得情商太低，哪怕是接下来说我虽然戒烟了不陪大家抽，但是我点上跟大家一起应个景，这样的说法双方都会舒服得多。 可以委婉地说出不吸烟的原因，比如推辞说：“前段时间去医院检查，医生警告我真的不能再碰烟了，领导的好意我心领了，我自罚一杯。” 或者有情商的人懂得转移话题：“我家那位管得严，不让我抽烟，我抽了晚上可进不去家门，我想领导也不想员工露宿街头吧。” 这样一句话活跃了气氛大家也会顺着话题聊聊家庭，对烟也就不在意了。 三、写在最后 在职场中，拒绝是最现实情商的方式。 好的拒绝，会给你带来升职的机会，而生硬的拒绝只会把自己逼入绝境。 其实不管是领导递的一支烟，还是同事要你帮的一次忙，懂得正确拒绝的人，职场不会混的太差。 但是吸烟有害健康，大家还是要注意身体！ |
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