分享

职场法则: 优胜劣汰, 为什么你是“劣”的那个人

 嘉陵江一滴水 2020-03-15

现实中的职场很残酷,职场人都是遵循着“优胜劣汰”这句话来生存的,优秀的人可以留下,实力差的人自然就会被淘汰。但是有的人就不明白了,自己明明非常努力,每天的工作都按时完成,而且很少出错,但还是免不了被解雇。其实,我们都知道,现在有的企业无时无刻都在寻找比现役员工更优秀的存在,这样就可以用相同的薪资来获得一个比原有员工工作效率更加高的员工了。

点击加载图片

其实无论在哪里,生活还是工作,都必须将“学习”进行到底,不是出了校园就可以停止学习的脚步了,我们可以说每天都是在学习,只是有的人学到了,而有的人没有认真听讲,那么如果你没有认真听讲的话,那么接下来就是你要考低分了,那就是你要被淘汰了。

点击加载图片

我们不是万能的,所以不是什么都可以学会,但是自己就要懂得扬长避短,自己的短处绝对是不可以暴露在别人的面前的,这样对自己非常不利,而自己的长处更是要把它全盘托出,让领导看到你的能力,看到你的竞争力,这样你你才不是那个“劣”的人。自己的长处也是需要长时间的精益求精才能登峰造极,而不是很表面的东西,这样的长处很多人都有,之所以出众,全靠后期的努力。

点击加载图片

    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。请注意甄别内容中的联系方式、诱导购买等信息,谨防诈骗。如发现有害或侵权内容,请点击一键举报。
    转藏 分享 献花(0

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章 更多