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3月19日，山西竹叶青大健康产业团队出征大会在山西杏花村汾酒集团总部举行，汾酒党委委员、董事、副总经理、竹叶青大健康产业项目筹备组组长、竹叶青酒营销公司党委书记、执行董事、总经理杨波，向竹叶青全体市场业务人员进行出征前的动员发言。 在疫情之下，从2月28日竹叶青大健康产业项目筹备组成立，到3月19日的短短20天时间内，竹叶青全国重点市场业务团队完成了业务交替与整装出发，这也意味着2020年出征全国市场的正式开启。 竹叶青，为何此时出手？ 从宏观环境和企业发展背景来看，在政策大机遇、消费大机遇、资本大机遇、数字大机遇等多重机遇叠加之下，竹叶青大健康产业项目的发展正当其时。 首先，当前的疫情催生了中国酒类行业对健康化的重视，并且这一浪潮正悄然渗透到经销商、消费者层面，作为健康养生酒品类最具市场号召力和口碑的品牌，竹叶青的2020年注定行程满满。
竹叶青大健康产业项目得到了山西省委主要领导的多次关切和亲自指示，从全省发展的政治高度，为竹叶青向大健康产业的创新发展指明了一条发展之路。山西作为中药材资源大省，竹叶青能够以全国性名牌，依托山西打造特色产业集群的政策支持实现快速发展。竹叶青大健康产业项目的目标就是要打造成为山西高质量转型发展的标杆项目，成为新一轮山西国资国企践行“转型为纲、项目为王、改革为要、创新为上”的先锋。
竹叶青脱胎于中国传统文化与传统中医药的结合，其两大特点，一是没有任何动物性成分，只选用名贵中草药，二是不主张激进的功能性，而注重人体自身的调理，这恰恰是“人与自然和谐共生”的传统人文关怀的体现。竹叶青在消费升级的时代，不仅能够为消费者提供健康的产品，更能够通过“草本健康”的体验与服务延伸，为压力丛生的现代人带来物质上的享受与精神上的慰藉。
“大健康”作为未来产业发展的重要方向，正在吸引众多优质资本的布局，竹叶青要实现跨越式发展，也必须坚持产业与资本两条腿走路。竹叶青将推进多轮融资，吸引跨领域的优质资本，强化战投资源的战略支撑。
利用信息技术赋能传统产业，成为当今时代最重要的机遇之一，正在组建中的竹叶青产业公司，重要目标就是以数字化全新打造传统酒业供应链，产、供、销、研一体化全部依托数据化管理运行，将“生产驱动型”改造为“消费驱动型”企业。 杨波的四句话里，刻着竹叶青的未来坦途 在大会上，杨波用四句话表达了对竹叶青未来发展路径的展望，体现了竹叶青为消费者谋求健康价值的奋斗初心，而也是当前竹叶青从品类领军品牌到市场消费最佳认知品牌迈进的重要依托。 对消费者说：为你打造“草本健康”的极致产品和健康生活方式，是我们不懈的追求！竹叶青不仅要为消费者奉献高品质、高颜值、高健康价值的精品，还要将“人与自然和谐共生”的传统文化，延伸到体验和服务中去。喝中国酒就是要喝出品质、喝出健康，还要喝出精神享受来，竹叶青的根本使命就是为了创造更健康的生活方式。 对经销商说：我们将与认同健康价值的你并肩战斗，做大做强竹叶青这个超级品类！面对大健康消费时代的加速到来，竹叶青有信心、有决心在未来的高端健康品类闯出一片天地，我们也在全国寻找认同竹叶青健康价值，有雄心、有干劲的经销商伙伴，作为战略同盟。让每一个竹叶青经销商赚到钱，特别是赚到能够为未来发展投资的钱，为消费者提供更好服务的钱，这是我们不变的奋斗目标。 对员工说：在竹叶青你不是一名员工，你将会凭自己的努力，成为竹叶青的事业合伙人！竹叶青将实行“事业合伙人制”，逐步形成“市场选聘+股权激励+项目投资+风险基金”一体化配套机制。将统一采用市场化的考核、薪酬、激励、晋升等机制，上至公司总经理下至科室业务主管，都将为厂外和厂内的一流人才留出位置。在公司进行融资过程中，计划针对骨干员工实行股权激励，进一步优化“短期激励+长期激励”的激励机制。 对未来的资本伙伴说：我们将以彼此优势互补的强大势能，让竹叶青大健康产业直冲云天！竹叶青将全面深化混改，通过多轮融资，与战投伙伴一起充分发挥彼此的优势，将混改的“互补优化效应”实现最大化。 |
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