俗话说360行，行行转IT，哦不，是行行出状元，如果你想进入软件和互联网行业， 恭喜， 这是个好行业， 薪水很高， 也不需靠关系， 一切靠实力说话， 不需要有个好爸爸。 
IT培训课程目前在市场上，就业前景很好，所以，如果你想参加IT培训，这主要还是看你自己喜欢的学习课程，现在向你介绍一下今天的互联网是什么方向，选择什么。 
1、后端工程师
后端程序员主要实现业务逻辑，并为前端用户提供接口。
当然，Java是使用最多的，但是还有其他相对较小的Python、ruby on rails等，以及PHP、简单粗暴的、中小型的网站都是常用的，无论哪一种，都不难学。
对这批员工的需求相对较大。
2、web前端工程师
主要是Javascript，CSS，JQuery 等，最近几年大家重视浏览器端用户体验，浏览器端做的越来越炫，所以也很火。
3、手机端码农
主要是Android，iOS，由于移动互联网的发展，刚开始需求量很大，工资较高，随着这两年逐渐降温，初级人才逐渐趋于饱和状态，中高级人才还是缺乏，这里不建议0基础或者应届生学习。
主要是Android, iOS，由于移动互联网的发展，最初需求量大，工资高，随着在过去两年逐渐冷却，逐渐成为饱和状态，主要缺乏高级人员，0基础或应届生在这里不推荐学习。
4、系统编程工程师
有些需求很简单，有些需求很复杂，需要支持海量的用户，海量的并发，像淘宝的双11，像微信的春节抢红包
需要做云计算，虚拟化，分布式处理，支持系统水平扩展。
对于海量的数据，还需要做大数据分析，从中提取有价值的信息，例如Hadoop。
由于需要对操作系统，数据库，服务器端系统做定制开发，甚至自己搞一套， 小公司一般没有这样的技术能力，主要是BAT这样的公司在搞。
人员需求不是很大，对程序员来讲，需要在一个领域钻研的非常深，技术稳定度比较好。
5、安全
在互联网时代，你的信息可能会在不经意间被窃取，这一点越来越重要。,
因此，满足功能是不够的。许多公司，尤其是BAT，非常重视安全问题。,
这个方向也需要研究技术的深度才能做到。
6、测试
这不是一个非常技术性的要求，但它也需要测试相关知识、设计测试用例、准备测试数据和执行测试。
敏捷开发现在很流行，测试需要开发知识，并且至少可以开发一些自动化的脚本。
很多女孩后来转到测试岗位，我觉得女孩可能更加细心。我看到一个非常好的测试IBM人员:她不仅可以完成上述说的,也可以参与设计和开发的讨论,通常可以从测试的角度来看出开发人员没有想到的问题,极大地促进软件的质量。
7、数据库管理员
几乎所有的项目都需要数据库支持，对于大型的超大项目，有一个叫做DBA的职位。他精通数据库知识，平时管理数据库。在开发过程中，他可以帮助开发团队设计数据库，并找到性能瓶颈并执行性能调优。
8、UI/文档
UI：就是对界面进行美化了，一般是由设计师先出界面原型，大家讨论，修改，确定后美工会生成各种界面元素，像图标，按钮等。
现在对设计师也有一定的技术要求，不仅仅是画界面，还要把html模板做出来， 所以美工需要懂得 HTML，CSS，甚至部分Javascript。
程序员拿到html模板后，往上添加业务代码即可。
9、项目管理
项目已经开始了，业务分析师，架构师，开发，测试等人一群人如饿狼扑食，势必要把项目撕个粉碎。
可以这么多人怎么协作？ 如何管理？进度能不能按要求完成? 这就需要项目经理出马了。 项目经理，说白了就是带着大家做项目，主要和人打交道，需要协调各个方面的关系，保证项目的进展顺利。
问：项目经理需要懂技术吗？
答：当然需要，最好是开发出身，要不然你就听不懂那帮码农再说什么，只能在表面漂浮着，没法深入项目，别人也就不服你 ，肯定是带不好团队的。
10、运营
如果您正在开发自己的产品，您将在开发之后立即遇到问题。怎么推广呢?
在互联网时代，世界是平的，竞争是激烈的，一个好的软件，或者App，或者网站，缺乏运营，产品再强也没人用。
运营就是试图让你的产品被知道，被使用，而且它非常深，比如如何写软文本?如何在社交网络上做营销，微信，微博?你怎么计算，分析，精确地定位?
好的互联网运营人才稀缺，当然很受欢迎。对于那些对编程不感兴趣的人，可以看看这个方向 |
