【原】（工作）庚子年四月井烟IT花絮

（工作）庚子年四月井烟IT花絮

文|01一线

2020庚子年四月，在新冠状肺炎病毒疫害得到良好控制下，单位总结了前期复工复产工作经验，坚持执行制度保障，坚持继续对外来人员严格控制，各项工作进入了全面且正常状态。公司及企业内部采取电视电话和局部口罩会议等方式相继召开了各项谋划会议。信息部门也是坚持在做好自身防疫，网络信息安全防疫排查的同时，全力做好生产保障和各项年度策划实施工作。本月，信息管理科工作有几片花絮值得记忆。

一、按期开展网络安全专项检查工作

4月上旬，在贯彻落实公司关于网络安全的决策部署，全面落实安全组织、安全制度和技术防范措施，认真查找网络与信息安全存在的隐患和漏洞活动中，组织开展了网络安全专项检查工作，以三方面的举措应对网络安全保障。

一是强化自检自查，规范用网安全。依据《网络安全与信息化考核细则》，各部门自主开展网络与信息系统安全内部自检自查工作，主要对本部门的计算机进行病毒、木马的查杀，弱口令、安装盗版软件的排查等，以及对中心机房、弱电间进行巡查，切实加强各部门的网络与信息安全防护工作。

二是加大抽查力度，提升防控水平。以信息管理科牵头，组织各部门兼职网络管理员对所属部门的网络与信息安全工作落实情况进行抽查和信息安全风险评测，收集整理现存网络安全隐患清单，提出合理解决方案。

三是督促落实整改，巩固检查结果。各部门根据自查、抽查发现的问题、隐患限期进行整改，并要求各部门要高度重视、压实责任，将用网安全检查纳入常态化工作中，在全厂上下构建绿色的网络环境，并将依据《网络安全与信息化考核细则》对各部门的工作执行情况进行考核评比。

此次专项检查职责清晰、分工明确，坚持了“谁主管谁负责、谁使用谁负责”的原则。各部门高度重视，牢牢树立“一盘棋”思想，积极协助配合此次专项检查，确保此次专项活动有序开展。

二、迅速贯彻落实公司2020年网络安全和信息化领导小组会议精神

4月9日，公司召开了2020年网络安全和信息化领导小组电视电话会议。厂长、党委书记、分管副厂长以及信息管理部门全体成员参加会议。会后，围绕会议精神，我厂明确了网信工作主要任务，初步梳理了五个方面的工作重点。

一是配合公司开展信息化“十四五”规划工作。结合当前企业现状，做好提前谋划，为企业信息化创新发展指明方向。

二是强化网络信息安全管理工作。进一步增强机房和网络与信息系统关键基础硬件设施的巡查巡检，坚持定期开展网络安全专项检查，配合公司做好数据容灾备份，为企业网络信息安全防护筑牢保障。

三是抓好数字化工厂转型升级工作。根据公司深入推进数字化工厂转型升级的基本指导意见要求，进一步做好专项管理诊断和问题分析，全面落实问题整改工作，提高数据分析与应用水平。

四是继续健全和完善信息系统运维管理机制。进一步巩固运维模式成果，做好各信息系统资料收集归档工作，为企业信息系统稳定运行提供保障。

五是进一步加强信息化队伍建设。在企业内部持续推进信息岗位轮换学习与交流，促进我厂信息化队伍整体能力素质的提升，为企业信息化发展提供人才支撑。

三、认真传达学习和贯彻落实厂工作会议精神

4月8日我厂2020年度职代会暨工作会召开之后，信息部门随后召开了专题科务会，传达学习贯彻落实厂工作会议精神。

会上，大家认真学习讨论了厂长作的《聚能增效奋力提升坚持不懈推动企业高质量发展上水平》工作报告，深入理解年度各项决策部署，围绕“上水平”年度目标贯彻落实厂网信各项决策部署，有条不紊推进信息化管理工作。

一是以信息化规划“回头看”、数字化工厂管理诊断与公司管理诊断活动的有机结合为抓手，对制约我厂高质量发展的信息化建设难点、痛点问题寻求解决路径，切实提升管理水平，找准着力点和突破口。

二是进一步优化完善我厂信息化系统运维考核工作机制，对已经编制的信息化相关制度标准进行重新梳理，并进一步加强制度的宣贯工作，使制度和流程能够真正“落地”。同时全面推进企业IT基础“1+2+2+N”运维模式文件体系架构和日常运用实践，确保系统稳定。

三是充分发挥优势，利用信息系统资源，对生产组织、质量管控、库存管理、降本增效等重点工作方面加强创新活力，推进企业精益和创新管理。

四是继续推动内部轮岗交流与职责整合，以轮换作业方式组织开展企业信息化工作，提升信息系统自主维保能力。

四、“三字诀”打造特色学习型部门

4月，为适应新形势和企业高质量发展以及企业上水平需要，切实提高部门人员的综合能力，打造一支高素质、高技能的人才队伍，信息管理科开展以“看、讲、走”三字诀助推创建学习型部门，确保有效学习全覆盖。

一是以看促学，以用促学，以时事促学，培养自主学习自觉学习好习惯。坚持深入推进“学习强国”APP、烟草网络学院平台的学习应用，日常督促职工加大学习力度；组织员工深入车间开展联动培训与学习应用，通过找差距、补短板，增强员工的学习、创新意识；部门负责人及时宣传当前技术市场形势，传达公司、厂部会议精神，让职工了解企业发展动态，与企业共成长。

二是以讲促练，将理论知识转化为实际能力。部门除了坚持领导和专家授课的模式，更强调人人参与、人人尽责的主动性，要求各系统管理员就所负责系统进行全方面学习和深入理解。之后，先行安排在部门内部授课，后继授课推行到各相关业务部门，以此促进内部全员业务知识的全面提升。

三是以走促精，将局部视野发散为大局思维。部门人员深入基层，重点了解生产事宜，对标定位补足短板，坚持在服务生产中查找相关难点问题，制定解决方案，进一步优化系统功能。以学促用，以用促学，以适应培养全方位信息化人才。

五、做好QC两个课题的总结和成果发布工作

4月中、下旬，部门攻关和创新QC小组围绕《降低制丝B线工单下发延时影响生产次数》和《二维码技术在IT资产盘点中的推广应用》两个QC课题活动实践前期开展了两次专题讨论，总结成果后，专门征求了厂部现场评审专家会审，之后，QC小组成员多次针对各实践环节工作展开了细致的分析与交流。大幅度完善和优化了细节内容。经初评和成果发布，最终取得了一个优秀奖和一个三等奖的基本成绩。部门QC活动取得了良好收获，培养和锻炼了团队精神，为适应新的课题打下了良好基础。

六、筹备信息化工作专题和研究部署决策网络安全工作党委扩大会议

受新冠状肺炎病毒，今年公司和企业的各项工作会基本推迟到了4月举行。4月8日我厂召开了2020年度职代会暨工作会，4月9日和4月17日，公司先后召开了年度网信领导小组电视电话会议，年度网络安全和信息化工作电视电话会议。4月23日，我厂召开了党建人事及纪检监察工作会。4月下旬，根据职代会精神，厂部部署了信息化年度工作，决定5月上旬召开信息化工作专题会和研究部署决策网络安全工作党委会议。围绕信息化工作专题会，部门梳理了《2020年网络安全和信息化工作要点》和会上需要准备宣讲的新一代IT技术交流课件。围绕研究部署决策网络安全工作党委扩大会议，部门总结梳理了公司信息化“十三五”规划落地成效和问题情况，探索面对编制公司信息化“十四五”规划中，需要调研提出上报解决的遗留问题和新的需求，以及《网络安全与信息化工作报告》供厂党委研究部署决策网络安全工作参考。

另外，“五一”来临之际，根据公司和企业要求，做好节日假期网络安全检查和每日情况上报，为防范各类网络安全事故的发生，落实了保障各项安全防控措施。

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作者简介：罗余作，男，汉族，1965年11月出生，江西吉安永和人，中共党员，高级工程师，网络与信息管理师，2019年中国优秀CIO获得者，高峰论坛特邀嘉宾，中国知名专家学者，著名科技工作者。长期从事设备技术、企业管理、网络与信息技术。个人辞条列入大型文献《走进大家》、《中国知名专家学者辞典》、《世界优秀专家人才名典》、《百度百科》、《世界名人录》等大型文献。2018年进入吉安县诗词学会理事会，担任学会理事和期刊《文山艺苑》编委，吉安市庐陵诗词学会会员；2019年4月13日当选吉安县文学协会副主席，担任协会期刊《庐陵文苑》编委。