目标管理，你的时间才能被高效利用，创造出真正的价值

目标管理的真正意义，在于把时间分配在大目标上。找到并且找对大目标，你的时间才能真正被高效利用。

我们要有这样的意识“时间是无法管理的，唯一能管理的是自己”。只有合理的分配自己的时间，才能过上自己想要的生活。

每个人每天的时间都是相同的24小时，无论怎么管理，你都不可能比别人的时间多增加一秒。但是我们可以通过合理的分配和利用，将自己的资源和时间投放到最有产出的事情上去。而什么事情是最有产出的，那这件事就是我们的大目标，值得投入更多时间去做。

我们在设定目标的时候，容易犯的几个错误。

1，我好像没有什么明确的目标。

感觉自己有许多想做的事，但又不知道为什么要做。对于上过大学的人来说，高三一定的最让人难忘的，每天的时间被排的满满的，起早贪黑的学习，非常辛苦。

在“考上大学”这么一个值得奋斗的大目标下，所有的辛苦都能坚持，因为知道最后目标达成了，那所有的付出都是值得的。

对于现在还不知道如何找到自己目标的人，不妨可以问问自己，现在的工作中，需要提高哪些方面的技能，才能让自己找到更好的工作或得到加薪晋职机会？这样目标就非常明确了。

2，很多人分不清什么是目标、任务和愿望（奖励）。

年初许多人都喜欢给自己列了个目标清单，一年时间有好多目标需要实现，比如到某地旅游一次，看多少本书，看多少场电影，赚多少钱等等，在这份目标清单里，究竟有多少是真正的目标呢？

旅游和看电影这些应该属于是对自己完成目标之后的奖励，看多少本书这类属于是为了更好完成目标所进行的学习任务，这些都不属于目标。

很多看似小目标的事项，很可能都是在实现某个目标路上的一项项小任务。

3，一般人会在清单里列出一些如找份好工作、结婚、增加收入这类的，这些目标都是普通人一生中具有关键性的大目标。

这些目标哪怕你把计划和步骤做的再详细，每一个都是不容易完成的。因此我们要先评估自己的实力，量力而行，最合理的方法是先选择一个来完成，否则你可能一个都完成不了。

很多时候，我们会感到很焦虑，今天看到邻居张三搬新房了，明天听说李四找了份好工作，周末老王要结婚了，而自己每天还两点一线的奔波在公司与出租屋之间。

想要改变现状的你，给自己定了几个目标，要找份收入更高的工作；要凑够买房的首付；要找个女朋友结婚。

多个目标同时进行，而且还都是些不容易完成的关键性目标，往往会让我们失去关注焦点，变得主次不分，然后发现每个目标都进展缓慢，甚至同时出现急需解决的问题时，更是让自己左右为难，不知道该先做哪一件。

很多大目标一开始我们并不能准确预见所要面对的挑战，导致高估了自己的实际能力，如果想要同时完成多个目标，最好能分出主次，在遇到困难时，我们才可以优先保证主要目标的进度。

如果我们需要一个目标，该怎么去设定好呢？

在《秋叶特训营 时间管理7堂课》一书中，写道好目标要尽量符合SMART原则。

（1）目标必须是具体的（Specific）——我今年要在北京朝阳区找到一个互联网产品经理的工作。

（2）目标必须是可以衡量的（Measurable）——我的月薪要大于8000元。

（3）目标必须是可以达到的（Attainable）——我的月薪最好能达到1万元。

（4）目标要与其他目标具有一定的相关性（Relevant）——搞定好工作，才能启动人生诸多梦想。

（5）目标必须具有明确的截止期限（Time-bound）——在2019年11月前搞定。

根据SMART原则，我们就能很清楚的认识到，这个目标自己是否有能力完成？也能尽量去明确这一目标背后的约束条件，还能看清楚这一目标对应的具体工作量和截止时间，这样才能合理下将自己的资源和时间投放到最有产出的事情上去。

我是淘气花猫Nancy，用文字表达观点，在阅读中修炼思维。