这些人一不留神就被领导看白了，没前途的你...

这些人一不留神就被领导看白了，没前途的你好好找一找，自己是不是也存在以下情况？

1.领导和下属加了班，晚上吃豆豆酒，聊到说，以前的部下如何如何难管。

酒过三巡之后，一位下属就给领导出了很多主意，其中有不少是烂主意，这是酒精的作用。

结局自行脑补，最终踢出出局。
2.听说领导要走了。

单位里呼声最高的接班人没有去做工作，可上可下的人则忙着跑前跑后。

结果领导没走，单位里呼声最高的接班人到其他单位当领导去了，可上可下的人出局了。

3.刚入职和领导一起出差，领导聊天时说，看人一件事情就可以了，太看重名利者，终身不用。想想哪件事？

4.工作中遇到问题，总是皱着眉头问领导，那下一步应该怎么办？

你总是当下属就是这个原因，没有主意和办法的下属迟早会被辞掉的。

5.不管你和领导的关系有多好，也不要在领导面前说别人的坏话。

最多就事论事，不能够以个人的臆想来猜测。一旦有一次证实你说的坏话是假的，你的一生就被否定了。

6.有些人的性格是注定了的，为人太老实总是把话全部讲透，遇到善良的人能够理解，遇到恶人会被利用。

老人常说“少说多做”，这是职场最好的、最简单的处事原则。

7.总是和领导对着干的人，你应该仔细的想一想，领导不好，他也不会离开这里，只有让他晋升了他才会离开这里。

8.单位待不下去了，想换个岗位，领导说你在这个岗位待不下去，换个岗位一样待不下去，好好想想自己的问题。

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