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社保如今已经成为我国第一社会保障体系，从退休人员养老金方面就能体现出来，直到2019年退休人员养老金待遇已经实现连续上涨15年，可见社保对于我们退休人员来说是生活的保障，活下去的希望。相信大家也曾幻想过，有一天自己能办理退休，按月领取养老金，过上幸福的晚年生活。非常遗憾的是有些人已经错过了机会，因为在年轻的时候没有及时参加社保，等快到退休了，觉得社保的很有用，但为时已晚，按社保的规定禁止一次性补缴15年社保，所以想退休领取养老金还要坚持缴纳社保。 最近，有一位网友留言说，他是一名农民，是1978年当兵，当了4年兵在家务农，后来2012年进入到民企参加职工养老保险8年，现在已经60周岁，养老保险缴费不满15年，社保局工作人员说还要再缴纳3年社保才可以办理退休，像这种情况可以一次性补缴社保吗？ 像这位农民朋友这种情况是非常典型的社保案例，到法定退休年龄，养老保险缴费不满15年，如果允许一次性补缴，各位农民朋友就可以60岁办理退休，然后按月领取养老金。如果不允许补缴社保，按规定只能延续缴费至满15年，像他这种情况，要延续缴费三年养老保险，等过完63岁生日后，去社保局办理退休手续。能否一次性补缴社保还要看当地是如何规定的，因为现在很多城市，不允许补缴社保，但是也有很多城市允许补缴社保，对于这种情况，还是到所在地区的社保局咨询工作人员，得到的答案更准确。 既然说到这儿了，我们就说一说，社保补缴出新规定了，注意这3种情况，允许一次性补缴社保，望周知。 注意第一种情况，延续缴费5年后，允许一次性补缴社保 按现行的相关规定，如果参保人员是2011年7月份《社会保险法》实施以以前开始缴纳社保。达到法定退休年龄时，养老保险缴费年限不足15年的，可以延长缴费至满15年，如果延长5年未满15年，这时候可以一次性补缴社保，然后按月领取养老金待遇。 这段话的主要意思，大家要记住首次参加社保的时间，参加社保的时间点确定为2011年7月1日，如果这个时间以后参加社保，不能一次性补缴社保，只能延续缴费至15年。文章中所提到这位农民朋友，2012年参加社保之前已经参军三年，那这种情况就允许一次性补缴社保。 注意第二种情况，社保断缴不超过6个月或者已经向社保局递交缓交申请。 这种情况常常被大家所忽略，其实是否允许断缴，特别是自己交社保，一年1万多块钱的社保费对于一般家庭来说都是很大的经济支出。按现在的规定来看，一般断缴社保不要超过6个月，如果超过6个月之后，我们可以提出申请缓交社保，只要在缓交期内，把社保费补齐，就不算社保中断。就避免社保断缴，也就不存在到退休年龄时养老保险缴费不满15年的情况。 注意第三种情况，社保补缴出新规定了 按社保补缴新规定，有3类人可以继续一次性补缴社保，不是大家想象的那么简单。 首先，从2019年开始，凡是在45岁前从没有交过社保的人，不能再一次性补缴社保。45岁前交过社保的人，可以在退休前一次性补缴社保。如果年龄超过45岁，从没交过社保的话，有3类人还是可以继续一次性补缴的。一是在1961年到1982年，上山下乡的知青；二是曾经参加过当地养老保险的退休人员；三是在2011年前退休，并且是国有企业或者是事业单位的工作人员。 总而言之，其实说了这么多，应该吸取经验教训，到法定退休年龄之前，尽自己所能把养老保险缴费满15年，其实算一下，那些一次性补缴社保的也并非合适 ，所以我个人觉得还是坚持缴纳社保更重要一些。关于社保补缴的规定就分享到这里，希望大家能够转告给家人，有任何问题在下方评论留言，感谢大家收藏点赞转发文章。 |
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