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大佬们的离职宣言都是这么牛叉，引发业界热烈传播和讨论。所谓树大招风，是这个理儿。 来自百度知道的信息显示：2014年3月吴恩达到访北京的时候，余凯代表百度抛出了橄榄枝。随后，在美国加州帕罗奥图市喜来登酒店的露天泳池，两人又进行了深入的交谈。 除了余凯之外，另一个影响吴恩达加盟的人，是百度的当家人李彦宏。李彦宏选择的是午餐。百度内部人士称，那天李彦宏为了和吴恩达见面，推掉了好几个已经事先安排好的重要安排，“Robin甚至还让秘书，收集了好多Andrew Ng的资料，甚至包括个人偏好。” 在三个小时的午餐中,两人就百度研究部门形态和将要解决哪类问题进行了商讨和愿景展望。结果自是“英雄所见略同”。 2014年5月16日，吴恩达加入百度，担任百度公司首席科学家，负责百度研究院的领导工作，尤其是Baidu Brain计划。 很快就在吴恩达那篇离职宣言公布的同时，百度确认吴恩达离职，同时的同时，王海峰晋升为AI技术平台总负责人。 从此以后，百度李彦宏之下就只有陆奇了，这也方便了百度未来的管理层架构，更为清晰的架构更容易发展。因为吴恩达的离开，并不代表百度AI技术团队全部撤离，并不代表百度放弃AI的未来，即便AI就如创新工厂许久不发声的李开复所说就是一个黑洞，但百度既然上了AI这条道，难道还有回头路吗？ Life is a one-way street. There is no turning back. ——山鱼／分析整理—— datachina｜chinastor｜dostorage｜artcame |
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