所以现在，我想把这几年的一些历程、经验和踩过的坑，都毫无保留地告诉你们。
本文中，除了常规的面试技巧，我还会穿插一些其他有用的信息：
·······························自我介绍作为开场，大家都知道第一印象有多重要。  万能公式
【应届生】寒暄+学历+证书+为什么我应聘这个岗位+为什么我能胜任。【社会精英】寒暄+学历+证书+以前工作的主要职责和参与过的项目。 要点及加分项
参考回答
（寒暄）大家上午好。首先，感谢各位给我这次面试的机会。（学历）我是泡芙，本科毕业于新东方大学，专业是会计学。在校期间，我的平均绩点是4.2。——亮点来了。这么简简单单的一句直接展现了自己的学习能力。当然，没有的话不说也可以，这只是个加分项。（证书）大学期间，我已通过所有ACCA的全球统考，目前是准会员。——挑重要的说，什么驾照之类无关紧要的证就不要多说。（为什么我应聘这个岗位）我应聘这个岗位是因为我很喜欢审计这份工作，它能帮助我把大学中所学的知识应用到实务中，同时能锻炼我的逻辑思维、沟通能力。而且贵公司对应届生来说是非常好的平台，有完善的培训机制、国际化视野和优秀的同事，对我的个人发展很有帮助。（为什么我能胜任）更重要的是，我有自信能胜任这个岗位。首先，这个岗位对专业技能的要求与我的大学专业高度匹配，我相信未来能够更好地将自己所学的知识应用到工作中。——先表明自己是对岗位有深入的认识，给面试官留下好印象。其次，这个岗位要求员工有较强的沟通能力，我在大学期间参与了xx社团，经常需要与第三方进行沟通，所以我认为这份工作很适合自己。——给面试官“挖坑”：在自我介绍中，我们可以引导面试官往我们有准备过的方向深入提问。社团经历是面试官感兴趣的点，因为他们能从这些经历里面看出我们在专业知识以外的软技能。最后，我在大学期间参加过审计岗位的实习，对这个岗位的工作内容有了一定的了解，我相信自己能在入职之后快速适应新的环境。——继续给面试官“挖坑”：面试官往往对应届生的实习经历很感兴趣，他们能从实习经历中判断我们能否快速适应这个岗位。「第3部分-社团/实习/工作经验」中会有更详细的说明。假设你刚从四大会计师事务所审计岗跳槽到甲方的财务岗位。（寒暄）大家上午好。首先，感谢各位给我这次面试的机会。（学历）我是泡芙，本科毕业于新东方大学，专业是会计学。（证书）在财务专业上，我是ACCA会员，同时也拿到了CICPA执业资格。另外，我还对金融很有兴趣，目前已经通过CFA的二级，预计今年能完成所有考试。（以前工作的主要职责和参与过的项目）我在xxx事务所工作超过3年，作为项目负责人，我的主要工作职责主要包括三方面：把控项目进度，及时与领导及甲方管理层沟通，给项目组成员相应的指导和复核。——一个技巧：在展开之前，先概括一下我们接下来的内容「主要包括几方面」，然后分第一点、第二点、第三点这样去展开。在面试官面前展现我们的条理性。给面试官“挖坑”：在自我介绍中，我们可以引导面试官往我们有准备过的方向深入提问。面试官往往对我们的以往工作经历很感兴趣，围绕所提及的3个工作职责，我们需要逐一准备。例如，面试官可能会抓住关键词，进一步问：你是如何把控项目进度的，有具体的例子吗？你是如何沟通的，有没有什么技巧可以分享？你是如何领导项目组成员的，有没有遇到过什么困难？「第3部分-社团/实习/工作经验」中会有更详细的说明。我参与过几个大型的审计项目，主要工作内容是执行审计工作并出具审计报告，所涉及的客户类型包括银行、基金及大型金融集团。——一个技巧：我们可能在以前的工作经历中参与过很多项目，没有必要如数家珍一个个抖出来，挑3-4个重点说即可。与新东家行业及业务相关性——越相关，越摆在前面说。自身角色——自己当大佬的，摆在前面说。自己是关键员工的，摆在后面说。自己是打杂小弟的，直接不说。
·······························自我介绍结束后，面试官可能会对我们的个人特质及工作能力感兴趣。 万能公式 要点及加分项① 提前了解行业的性质、岗位的工作职责和需要的技能（如何了解？这一块会在「第5部分-岗位问题」中展开）。 万能公式 要点及加分项① 提前了解行业的性质、岗位的工作职责和需要的技能。一定不要踩雷！（就像上面提到的例子，如果人家对沟通能力有要求而我们说自己性格内向，不凉凉才怪了。）③ 真诚地说出一些无关紧要的缺点——岗位需要的技能无关的缺点、对某些热度很高的行业不熟悉。更重要的是，后面的那句「但是」——要表现出你有在努力改善。- 应聘财务/技术岗位的，可以说自己不擅长营销，但是有不错的沟通能力。- 应聘国企的，可以说自己英文不好，但是每周都会练习口语。- 以往在金融部门工作的，可以说自己对房地产/互联网行业不熟悉（前提是我们不是应聘这俩行业），但是会关注行业新闻和动态。 万能公式 要点及加分项① 有些面试官喜欢通过这个问题来了解我们的个性。所以，不要犯傻说一些没有营养的兴趣爱好，尽量真善美，好吗。 参考回答我喜欢健身。自从开始健身之后，我就特别自律，每周都会抽出时间去运动，而且更关注自己的健康。
我也喜欢画画。我很享受慢工出细活的感觉，我对待工作也跟画画一样，有耐心并且注重细节。 万能公式 要点及加分项 万能公式 要点及加分项② 光说「自己想要的」是不够的。对方更想听到的是「我要你何用」。所以下面这个才是重点：对公司来说，我们能快速适应新环境/我们能胜任这个岗位/我们的能力与岗位需求匹配。 参考回答对个人来说，这个岗位/公司/行业符合我的职业规划，我的职业规划是xx（参考下面第6点）。
——面试是一个双向选择。我们也需要帮助面试官判断他们能否满足我们的要求，他们也不愿意招来一个人做几个月就跑了。对公司来说，我认为这个财务岗可能要求对数字敏感和细心，而我是具备这样的特点的。比如说，我就曾经因为对数字敏感而发现了一个重大问题，（开始讲故事）。所以，我相信自己能胜任这个岗位。另外，我认为这个行业很有前景，而贵公司在行业中又处于龙头位置，所以，我希望能在这里长期发展。——拍彩虹屁的同时，传达出自己希望在这里稳定发展的意愿。 延伸① 一方面，稍微提一下也有别的猎头/HR联系你。以防面试官认为你只有一个选择，从而压价。② 另一方面，结合实际情况说一下，为什么同行业的其他岗位不合适、其他行业不合适。③ 一个重点：不要表现出「哪家要我我就去哪」，要表现出「我有很多选择，但目前偏向你们家」。（题外话：个人感觉，也确实应该这样，面试本就是双向选择的过程，真的不是「哪家要我我就去哪」。有的放矢，抓住重点，打有准备的仗，是我自己的处事风格。不一定适合所有人。(=￣ω￣=) ） 万能公式希望今年找到一份什么样的工作+如何提高自己+3年目标+5年目标。 要点及加分项① 强调稳定性。面试官很怕招来一个人做几个月就跑了。所以我们未来3-5年的规划，都应该在这家公司里（虽然心里不是这么想，但嘴上得这么说呀）。② 展现自己的上进心。起码在5年计划的末端，得爬上个小小的管理层位置吧。 参考回答我希望今年能找到一份xx的工作。然后用1-2年积累行业和业务经验，并成为小组负责人/经理/部门负责人。再用2-3年继续培养自己的领导力和战略眼光，在5年计划的末端成为中层管理者/高管/决策者。
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