【原】2018改革生育权待新政策，五大产假天数，你知道么！

身边 / SOCIETY

关于产假天数这是大多数女职工非常关心的话题，根据最新女职工劳动保护特别规定我们可以知道，女职工生育可以享受98天的产假权益待遇。其中产前可以休假15天，难产的增加产假15天，生育多胞胎的每多生育1个婴儿增加产假15天；女职工怀孕未满4个月流产的享受15天产假，怀孕满4个月流产的享受42天产假。

这样看来根据这一规定我们可以将产假分列为以下几项：

1、基本产假98天其中产前可以休假15天；

2、难产的可以增加产假15天；

3、生育多胞胎的每多生育1个婴儿增加产假15天；

4、怀孕未满4个月流产的享受产假15天；

5、怀孕满4个月流产的享受产假42天。

以上五项几乎已经包括了女性职工生育的所有情况，并且为此做出了产假天数的详细规定，目的就是未来保障女性职工的合法权益待遇！