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很多职场朋友在进入社会以后，都希望找到高薪工作，其实大家在找工作的时候也应该多加警惕，多加注意，有些工作并不是适合自己，反而是因为见到高薪工作耽误了自己的前途，那就太过可惜了。 大家之所以想要在公司里工作就是希望养家糊口尽快实现财务自由，当然也有的朋友，他们在找寻工作的时候，会根据自己的爱好。只是大部分的年轻人他们都希望找到薪资高，待遇好的公司，这样在公司里能够有所作为，在同学聚会的时候也能够在同学面前不会被冷嘲热讽。 所以笔者在此也是建议，大家如果在找工作的时候遇到这三类，待遇好工资高的公司，还是应该尽快辞职，因为有可能会耽误了你的前途。 第一、员工较少的公司 大家都知道在找工作的时候，有些员工他们会看到，公司的面试官或者老板会给员工开出较高的薪资，这样可以吸引员工进入公司入职，但是当员工进入公司，通过试用期的时候，却发现公司里很多员工都纷纷辞职，尤其是一些老员工，他们的工资很高，可是还是不愿意留在公司，那么这到底是因为什么原因导致他们离开公司呢？ 其实大家在公司里工作的时候，可以通过一些小的消息来了解公司的情况，比如说有些公司他们在招聘的时候吹得天花乱坠，其实目的就是为了把你招进公司，但是薪资方面却无法兑现承诺，那么员工肯定会被老板所套路。 第二、加班较多的公司 在职场上，还有很多公司他们在招聘的时候，会使用各种各样的套路和手段，明明告诉员工，进入公司不会加班，而且加班的时候会有加班费，但是当员工进入公司以后却发现，公司的加班模式让他们难以忍受，如果在公司里不加班的话，肯定会被领导所针对，而且他们的工资和加班费都无法拿到手里，公司既然敢这样套路员工，那么员工就应该做好应对措施，尽快辞职，而不是在公司里继续被领导所欺骗。 第三、奇葩规定较多的公司 很多领导他们在公司里盛气凌人，总是对员工打骂或者是通过一些奇葩的规定来约束员工，不少女员工在公司里不堪其扰，他们即便是选择忍气吞声，默默忍受，可是到最后却发现，公司的领导反而是变本加厉的来苛扣员工的工资，到最后大家只能被迫选择离开，对于这些不尊重员工的公司，如果大家不在网络上曝光他们的丑恶形象，那么势必会有更多的年轻人被他们所欺骗，因为这些公司就是行业里的毒瘤。 图：网络 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！ |
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