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在职场中工作，其实很多员工会发现职场就是竞争和合作并存的平台，大家想要在公司工作的顺心，就应该主动的跟领导维护好关系，而有很多年轻人他们无法把握好为人处事的原则和底线，最后很容易得罪领导，所以笔者提醒大家，在参加饭局的时候，尤其是跟领导喝酒聊天，千万不要谈论以下这三件事情，即便是你们关系再好，都会可能给你招惹不必要的麻烦，都说害人之心不可有，防人之心不可无，年轻人一定要有所当心。 第一、打探领导的真实收入和福利待遇情况 很多员工在参加饭局的时候，他们总觉得自己和领导关系非常好，于是便会主动打听领导的收入，其实每个员工和领导在公司里的收入都是绝对保密的，而领导当然会遵循公司的规章制度，即便是他们和员工是老乡或者是朋友关系，都不会实话实说，因为领导的收入会比员工要高很多，如果员工知道后，肯定会对公司的规章制度和薪酬制度很不服气，如果找老板讨说法，那么双方都很有可能被公司开除，所以年轻人在饭局上也不要无谓的去打听领导收入，更不要去透露自己的真实工资。 第二、领导的私事 不管是员工还是领导，其实都有自己的家庭和私事，而作为员工，在进入公司以后，应该替领导保守这些秘密，更不应该在公众场所主动打探领导的私事，如果领导告诉了你，万一你透露给其他同事，那么在公司里领导当然会对你有所防备，而你在公司想要加薪就比较困难了，大家千万要记住，在参加饭局的时候，一定不要谈论类似的话题和事情，领导出于好心把秘密告诉你，可是你却不能保守，这是让领导感到寒心的。 第三、抱怨他人的事情 大家都希望在公司能够有更好的职业前途，可是很多普通员工在公司只能平平无奇，无法拿下客户和资源，看到身边有很多同事成为职场精英，而且你和这些同事是竞争关系，于是你便请领导吃饭，并且在饭局上请求领导给你一些资源，除此之外，还会抱怨同事没有给你机会，这其实是让领导感到非常厌恶的，他们已经给了你非常多的任务，但是你却无能为力，眼睁睁的看着其他同事抢夺资源，最后升职加薪，反而还在饭局上抱怨他人，领导在以后的过程中肯定都不会再器重你。 图：网络 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！ |
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