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在职场中工作其实很多员工都特别老实，性格内向，希望能够通过自己的踏实的工作态度获得领导或者是同事的认可，但是大家在职场中确实应该远离小人，因为有些小人肆无忌惮的欺负老实人。 所以大家在痛恨小人的同时，也应该学会提防小人，这样才能够在公司得到老板重用，而且大家在职场中如果一而再再而三的忍让小人，每次都会输给小人，因此应该要小心小人的以下这三种手段，这样才能让你在职场中没有后顾之忧。 第一、小人为了达到目的，会通过各种手段来威胁老实人 大家在职场中看到的一些小人，其实都是没有下线的，他们为了完成任务或者是达到目的，会通过一些恶劣的手段来针对老实人，老实人在职场中看到这些阴谋，便会觉得很痛恨，可是职场如战场，如果你并不愿意跟小人作对，可是小人却认为你很天真单纯的想要陷害你，污蔑你。 所以大家应该多加防备这些不择手段去完成目的的小人，千万不要在一旁冷眼狂欢，因为有些时候小人会直接背叛你，甚至在道德制高点，展示他们的谋略，让你在职场中陷入陷阱不能自拔。 第二、厚着脸皮请求你能帮助他们 在职场中有些小人脸皮特别厚，这其实就是他们的优势，因为在做一些具体事或者是执行具体任务的时候，这些小人的优势便淋漓尽致的体现出来，其实脸皮薄就是大部分老实人的短板和劣势，所以大家应该学会改正，这样才能让你在职场中不会显得更加弱小。 有些老实人太过在乎面子，但是小人却全然不在乎老实人能力很强，却要被迫答应帮助小人，最后反而被小人所利用，因此聪明老实人一般都会主动直接干净利落的拒绝小人的求助，所以在职场中才不会被陷害。 第三、小人善于说谎 职场就是利益场，大家在公司里工作也是讲究效率的，老板也是希望公司方面能够招揽人才，但是有些小人却掺在人才里成为了最佳的混混。这就在于他们善于说谎，能够编造一些借口和谎言来欺骗老板，而老实人在职场中不懂得如何跟领导沟通，那么不具备一定的口才能力，自然就不会被领导认为在职场中有才能，而且有些老实人反应比较慢，他们也是无法搞清楚老板的意图，有些老好人被领导点不透，相反那些小人都能够通过察言观色，在职场中帮助领导完成目标。 所以老实人和小人其实在职场中互相争斗，互相针对可能是永无休止的，因为小人如果不消失，那么老实人就很有可能成为这些小人升职加薪的垫脚石。 图：网络 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！ |
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