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常见的吐槽是国产3D游戏如何如何拙劣，不如做一个精良的2D。2D游戏比3D游戏好做？ 通常情况下，同样档次2D游戏，开发成本和难度低于3D游戏。 对比两组共六个游戏，分别说明目前业界在2D游戏和3D游戏不同做法。
 2D游戏角色、动画和特效制作流程：制作中等面数模型，绘制简单贴图，简单调整材质，渲染八个方向动画，输出为序列帧。 场景只制作面朝玩家的内容，也就是45度角顶侧面。简单调整材质渲染输出图片，最后整体修图。最终导入引擎的美术资源都是图片。 这是上个世纪90年代沿用至今的做法，也是2D游戏的传统制作方式。随着游戏3D化，这种做法除了部分国产游戏，很少被游戏公司采用。 角色流程为制作低面数模型（通常2000面以下），绘制一张低分辨率贴图，交给动画师绑定，制作角色动画，导入引擎整合。 场景制作流程是为在引擎中制作关卡，导入3D制作的场景模型，在引擎中摆放。然后调整灯光，环境，大气等效果。 特效一般用引擎提供的特效编辑器，结合外部3D软件做好的素材制作，最后和角色场景整合。 最终导入引擎的美术资源有：模型文件，动画文件，特效文件，图片和flash文件等。这是20多年前，世代3D游戏制作方式，也是目前主流国产3D游戏制作方式。 以上两种游戏做法分别代表低成本2D和3D游戏的制作方式。 征途游戏主要用2D骨骼动画取代了序列帧动画，节约了制作成本和提高了效率。 将角色可动部分切分成很多部件，有点像皮影戏，是枯燥的体力活，效率低且效果不可控，相对电脑渲染的画面，无法保证效果一致，需要反复修改。 龙之皇冠场景分了很多层，运动以不同速度播放，以产生层次感，还有一些可破坏的前景，场景工作量蛮大。这也是目前2D游戏标准制作方式，通用于主机，街机，PC，手机平台。 3D游戏角色制作流程为：制作高精度模型，拓扑一个低精度模型，然后烘培法线贴图，绘制高光/光泽度贴图、反射贴图,AO贴图，颜色贴图，一套共5张高精度贴图。 角色通常由几套贴图组成，贴图数量可能多达几十张。然后交给动画师制作动画，动画流程比较复杂，由真人捕捉和动画师手修结合。 场景制作流程区别在于：不是所有场景模型都制作高模。接下来美术资源导入引擎摆放，调整材质，碰撞，物理属性等。 如果是可破坏的物体，需要制作多个被破坏的效果。随后要在关卡中添加大气，环境，特效，光照等。工序上和传统做法主要区别在于：除了将美术资源导入引擎外，还要在引擎内进行二次加工。 3D游戏制作规格和流程很繁琐。目前3D扫描设备简化了一些制作流程，但是游戏里很多东西因为现实中不存，又没法扫描。 3D游戏流程复杂工作量巨大，需要大量人力资源，通常外包给中国公司以减少成本，这是国内广大3D爱好者的挣钱机会，但需要投入专门时间，如果只是想挣零花钱，意义不大。 这2个游戏做法比较独特。效果精美并且成本较高。 奥里和迷雾森林采用2D加3D结合的方式制作。所有角色都是3D模型。只是贴图绘制技法和材质调整使得最终效果像2D。    奥里和迷雾森林动画制作除了主角是渲染的序列帧，为了减少工作量和资源消耗，其它角色都是3D骨骼动画。 场景除了水是3D的以外，其它都是2D绘制的背景图片，分层很多。 二之国制作流程和普通3D游戏没有差别。例外的是贴图要画得和动画片的效果一样。引擎光照渲染和shader也进行了大幅度改动，实现到动画的画面风格。 想象一下工作量上，先做出模型，然后以制作宫崎骏动画的技法和规格再绘制一遍贴图，再将美术资源导入引擎进行调整，实现动画般最终效果。相当于做游戏的同时做了高质量动画。工作量和成本可想而知。 几张图感受一下，都是游戏实际画面。
任何游戏的制作成本大头都是人力成本。工序越复杂需要的人力越多，成本越高。 低成本2D和3D游戏制作方式上，2D游戏流程是模型，动画然后渲染序列帧。 3D游戏主要是低模+贴图+骨骼动画+粒子特效。最后倒入引擎调整。工序更加复杂，对制作人员数量和技能要求更多，3D游戏制作成本会高于2D游戏。 标准2D游戏和3D游戏制作方式上，3D流程更加细化，美术资源制作分高模，低模，贴图，材质，动画，特效，LOD，物理资源设置等步骤。 2D游戏拉高成本的是动画的做法，序列帧还是2D骨骼，手绘还是渲染，主要看制作团队取舍。比较之下3D游戏成本高于2D的。 无论从美术环节，到其它环节，如引擎开发，游戏内容开发，多平台适配，优化等，3D游戏开发成本都远远高于2D游戏，随着新技术层出不穷，分工越来越细，成本越来越高。 2D游戏工序相对简单，对引擎要求较低。难度在图片绘制工作量和精细度。 很多玩家觉得画这么细一定很烧钱，其实只是入门级要求，要是画不出来根本找不到工作。 序列帧绘制纯粹是体力活，完全可以找外包解决，这是成本支出中相对低廉的部分。也有一些公司不愿找外包，满世界招人死磕成本。 粗制滥造一个国产3D游戏还不如做一个精良2D游戏。同等预算下是成立。2D游戏需要的人员数量少，技能需求相对单一。 可以雇佣素质更高的员工做出更好效果。或者完全可以把钱花在游戏内容上，不拼不擅长的技术，吃力不讨好。做不好3D游戏，可能是能力问题，做不好2D游戏，是态度问题。 公众号底部菜单《历史发布》可以浏览更多历史发布链
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