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随着科学技术的发展，信息技术应用于人们日常生活的方方面面，也对雇佣模式造成了冲击。传统的雇佣模式不再是人们唯一的选择，互联网的出现，打破了人与企业间的边界，通过虚拟空间进行交流，受地域限制的影响缩小，使得人们可以在世界任何地方自由工作并享受生活，圆领或成为人们未来工作的新趋势。  随着人工成本的不断上升，企业的用工成本也在增加，圆领的“灵活用工”的优势显露出来，企业可以摆脱地域的限制寻找人才，有利于降低企业的用工成本。根据《2019中国灵活用工及灵活就业研究报告》显示,2018年-2025年,中国灵活用工市场复合年均增长率将高于23%,到2025年,国内灵活用工市场规模将超过1600亿元人民币。通过数据可以知道，中国的灵活用工有着很大的提升空间，也意味着“圆领们”是有着广阔的天地施展才华。 圆领促进和引领的工作方式新潮流，在互联网+时代中，“圆领们”可以通过网络与企业对接，按照自己的生活习惯来安排工作时间，与传统雇佣关系相比更加的自由。“圆领们”不受时间和地域的限制，通过圆领提供的资源与机会来与世界上的企业对接，能为世界上多个国家的企业服务，将“我”在世界上的任意地方都可以工作变为现实。 站在现在，展望未来。自由工作者不是一种新生事物，相对于古时信息传递缓慢且服务种类少，如今的自由工作者有更为广阔的天地，能与世界进行对接。随着“圆领们”的增多，将有越来越多的人远程办公，在社会中实现个人价值的同时生活的自由自在，个性张扬。 |
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