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不久前，在论坛中笔者看到有位女大学生小李分享了她参加公司年会的经历，小李在聚会的时候由于不会喝酒，所以选择以茶代酒，但是在找老板敬酒的时候却看到老板脸色不悦，而且主管更是把小李拉到一边，向小李说了一些敬酒和喝酒的规矩。年会结束后，小李更是收到主管信息，主管告诉小李，以后参加聚会的时候，不会喝酒就没有必要通过茶水来敬酒了，不然就会被他人认为不懂规矩，其实小李真的并不懂这些所谓的酒桌规矩，或者是饭局潜规则。但是主管却觉得作为员工在进入公司工作以后，就应该去学习相关的知识，这样才能够尽快地融入环境。 如今在职场中无论是大公司还是小公司，其实很多员工都希望能够尽快地适应工作环境，所以大家在和领导相处的时候，也都想要给领导一下好的印象在工作中出现很多问题，很多员工并不敢向领导记者汇报工作，所以一误了时机最后只能被领导所弃用，可是仍然会有很多年轻人，他们觉得通过请客吃饭或者参加聚餐就能够抓住这样好的机会，进而在领导面前展现自己的优势。笔者也是提醒大家，私下请领导喝酒聊天的时候，应该掌握以下这三个敬酒的规矩，领导才会夸你情商高，而不是因为你的过于敷衍了事的表现，给领导留下情商低的印象。 第一、找领导喝酒就要有说法，而不是平白无故地便找领导敬酒参加职场饭局，或者是私下请领导吃饭，其实大家都无法喝酒或者敬酒，他们会通过一些话题来牵扯到对领导的感谢或者祝福，这样就能够增进彼此的关系，因为年轻人应该明白，在职场中跟领导喝酒绝对不是普通的聚餐，大家参加同学聚会可以随意说话，但是在和领导沟通时，你和领导关系并不怎么样，想要和领导的关系如鱼得水，你需要通过一定的理由来找领导敬酒，领导才会非常欣赏你的敬酒的方式。 第二、可以适当地赞美领导，在领导面前留下高情商的印象在找领导敬酒的时候，其实很多员工吞吞吐吐不知该说什么，因为大家看到一些老员工和老油条，他们在和领导交流时非常的轻松惬意，而且滔滔不绝，而一些职场新人和大学生也想有这样的表现，但是最后却发现自己根本就没有这张嘴，也没有做好准备，所以面对这种情况，其实年轻人就可以学会说一些赞美领导的说话内容让领导看到你的真诚，这样领导才会觉得你是值得重用的员工之一。 第三、通过祝福或者感谢领导的方式，在领导心里留下好印象有很多员工酒量比较好，所以在找领导敬酒时会喝很多酒，进而表现出自己最强大的优势，但是一些普通员工在职场饭局或者私下请领导吃饭的时候，仍然不知道该说什么，那么就可以效仿老员工说一些祝福领导或者感谢领导的敬酒话术，大家互相都有尊敬之意，其实心里自然就会十分的开心。 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！ |
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