为职场精英打造个人知识体系,升职加薪! 行动学习实操目录1、行动学习的概念和目标 2、行动学习的操作方法 3、行动学习的具体步骤 4、成功案例介绍 行动学习:是指通过行动来学习,即通过让受训者参与一些实际工作项目,或解决一些实际问题,来发展其领导能力,从而协助组织对变化做出更有效的反应。行动学习是一种整合的学习方式,其学习形式多种多样,重点在于把握核心,即解决工作实际问题。
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