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职场上很多人容易犯错误，犯错误是不可避免的，但很多人会犯同样的错误。我们来看看职场上最容易犯的三个错误。 
缺乏主见 缺少主见就是不相信自己的想法，人云亦云。这类人一般有两种，一种是不愿冒犯别人的人，虽然他有自己的想法，但为了不冒犯别人，为了合群，隐藏自己的想法，服从别人的建议，并且对别人的建议几乎没有异议。另外一个是自己没有主见，你说什么就是什么。当人们刚开始接触时，你会感到和他相处得很舒服，因为你不会遭到任何反对，但时间长了，你会被他逼疯，而且他自己也会很痛苦。他辛辛苦苦地做的事情不是你想要的，他虽然辛苦，但总是没有结果。 自作聪明 世上没有绝对聪明的人，当然也没有绝对愚蠢的人，一般人都有正常的能力和智慧。在工作场所，总有一些人认为自己一定能成功或取得成绩，但结果却总是令人大跌眼镜。自我聪明是一种普遍的工作心态，有这种心态的人，部门不愿付出与成功相当的努力，当然也不能成功。 不懂拒绝 说起不会拒绝，很多人都会想到老好人。但事实上，除了老好人，还有一大批人不会拒绝，还有一些人完全不考虑分配的任务，就打保票，立军令状，虽然自己也很努力，但总是大话在前，最后没有达到预期目标，出力不讨好。碰到这样的情况，我们应该实事求是，能做好的就好好做，实在做不好的就直说，千万不要觉得拒绝不好意思，有时面子的确很重要，但有时面子可能会让我们吃尽苦头。在工作场所，拒绝别人并不可耻，必须正确看待这个问题。否则，你就会陷入一种无法解脱的压力，尽力去做，但仍无法得到老板的欣赏。 |
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