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要是新入职就开始拍leader的马屁，你想试用期转正基本是没可能了。现在职场早就不流行“搞关系”那一套了。 当代职场人对“职场社交”的理解，已经摆脱传统意义上的“搞关系”，而是逐渐转变为“外连人脉”和“内修职脉”的双发展轨迹。
除了饭桌谈生意，大家还能想到哪里作为社交场所？咖啡厅？茶馆？调查显示，休闲运动的社交方式是当代人的新宠，占比已经高于咖啡厅聊天这种方式。 排在榜首的饭局酒局是金融圈人士的最爱，而排在第二的运动社交是IT人的首选。毕竟喝酒伤身体，吃饭口味差异，每天敲键盘的码农们一起慢跑、约个网球，人脉健康一箭双雕。 职场人参加社交的目的不再像以前一样过分功利，而是简单的“跟优秀的人做朋友”、“学习新知识或技能”。那些“维护客户”、“提升业绩”、“了解行业动向”、“寻找合作机会”等原因，占比越来越少。 不同代际的职场人面临不同程度的压力，当代职场人对自身职业发展及未来职业规划有了更高的期待。 |
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