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种子名片 小叶姐姐，蒲公英五期种子，全国妇联权益部处长，多年致力于维护妇女和儿童权益工作，对儿童发展心理学、儿童教育等相关领域具有独到的见解，受邀为蒲公英七期学妹分享“生命对生命的滋养”亲子教育理念。  无论是在体制内的还是体制外的女性，在顺着工作层次不断攀升的过程中，相信大家熬过的日夜，跨过的坎，心中流过的泪，个中滋味都不是获得同样成绩男性需要付出的。 怎么办？ 修身齐家治国平天下。 小叶姐姐说“女性将是更好的领导人”。女性在生活中要处理的各种复杂关系不比处理工作中的关系要简单。要提高自己的领导力，那就先提升自己处理与孩子之间亲子关系的能力，家庭完美了，蒲公英种子们将更完美。   上图中的问题，是不是你我经常会遇到？蒲公英女性也有着和普通女性一样的问题。怎么解决？ 小叶姐姐从理论出发，以实际的l案例分析，深入浅出地分享了如何与孩子们建立有效沟通桥梁的技巧。让听课的蒲公英种子们受益匪浅。 孩子是我们的镜子！  当在场的种子们纷纷写下答案后，默默对照自己孩子时，都有一种似曾相识的感觉？小叶姐姐说：对的，孩子的成长他们自己是没有选择的，他们都是朝着自己父母的方向发展。所以，优秀的父母需要避免原生家庭不足对孩子的影响。 言传不如身教！欣赏自己的丈夫，是女性对儿子最大的贡献！  理论篇概要  孩子0-6岁期间，家长在儿童的发育、养育和家长教育投入就能带来相当可观的经济成本。而不是等到孩子成年后的隐患暴露出来，才想着去解决，那时候就已经晚了。这些隐患，很有可能是在孩子0-6岁的时候，通过家长的言行、焦虑、态度等，埋在了孩子的潜意识当中。 如果0-6岁没有做好，那还有一个阶段可以进行补救，那就是青春期。  小叶姐姐的心得分享： 不要让自己的焦虑影响孩子的发育。 让我们调整自己的期待，别让孩子成为我们焦虑，转嫁到对孩子的沟通、相处方式上。让我们接受孩子的非常模发展规律。 技巧概要篇 孩子从3岁就可以学习如何进行情绪管理。平时，孩子各种哭闹、发脾气，其实都是有原因的，是他们感到害怕、沮丧、愤怒、委屈的表现。 这时候我们需要引导孩子去感受自己的情绪，帮助他们用合适的方式在不同的场所进行情绪宣泄。 小叶姐姐技巧分享： 当你拖着疲惫的身体，没办法面对正在犯错的孩子的时候，该怎么办？ 第一步：对孩子说：“小叶很累了，需要休息15分钟”。 第二步：然后离开孩子，去休息。 第三步：放空训练后，对孩子说“妈妈回来了”。注意，这里的主语是妈妈！这是给孩子信号，之前的累跟孩子无关。 言传不如身教。孩子的行为，是家庭的镜子。原生家庭对我们的影响，如果我们意识到了就没有太大的影响；如果我们没有意识到，那就是在复制这个影响。我们与自己丈夫相处的模式，实际上就是自己父母相处的模式。 小叶姐姐心得分享： 尽量不要把自己的焦虑转嫁给孩子，要具体化来解决问题。当遇到理念上的焦虑和困惑时，不要在自己情绪失控的时候，将这些情绪宣泄给孩子，需要找具体的解决方法。 与孩子建立有效的沟通方式。要尊重沟通的对象，沟通要有目标，有沟通希望达到的结果。沟通不是要将自己的观念强加给别人。 爱比所有的教育都重要。爱的根基打牢了，就可以跟孩子以成人的方式谈判解决问题了。当你觉得孩子有问题，换位思考下，你在孩子这个年龄的时候你会不会也出现同样的问题呢？ 小叶姐姐的小技巧： 当孩子提出无理的要求，不要被孩子的策略打败。也不要试图在孩子情绪崩溃的时候跟他讲道理。 温和而坚定地陪伴孩子接受现实；然后及时肯定孩子，坚定地站在孩子立场上。 让孩子感觉到你的爱。 课堂上，小叶姐姐的心得和技巧都受到了种子们的高度认可，大家认真做着笔记，积极提问。 在一首《正确爱》的诗歌朗诵中，小叶姐姐结束了精彩的讲课。 另附，小叶姐姐推荐的蒲公英书单和电影，非常值得大家收藏。 最后，感谢本次培训课堂的主持人和总结人。 主持人：冯志丽 天津泉兴国际物流有限公司总经理，蒲公英七期学员，建设与开发组。喜欢读书、旅行。 总结人：权鲜枝 北京市隆安律师事务所高级合伙人，蒲公英七期学员，建设与开发组。擅长用汉语、日语和英语处理中外客户的法律问题。 |
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