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不久前看到有位女销售李女士分享了她的工作经历，李女士和一位客户关系还是很不错的，前不久客户请客吃饭，李女士便和同事参加，但是她却发现客户在花费了5000之后竟然让自己买单，于是李女士便在买单的时候提前离场，因为她觉得这次账单根本就不应该由她来结清，而在结账之后客户也是很愤怒，虽然跟李女士取消合作，但是李女士就觉得自己千万不能吃这样的亏。 而李女士在回到公司工作以后也是向老板解释到原因，老板更是非常理解李女士，很多公司的员工都觉得李女士的做法是正确的，大家都支持李女士，以后在参加饭局的时候也要维护自己的权益，而不是被客户所威胁。 如今相信很多员工在毕业之后都坚信朋友多了路好走，但是在结交朋友的时候却并没有了解朋友的人品，最后在职场中反而被小人所利用，在此建议大家，人际交往中，以下这三点小人同事是不值得深交的，因为你会发现在跟他们相处时间长了以后，他们便会利用你背叛你，让你在公司的未来工作并不是很有利。 第一、负面情绪太多的小人在公司里会给领导会给团队带来很多麻烦，如果你在公司跟他们关系比较密切，你会发现这些小人会总是在你身上发泄负面情绪，而且会传播负面的八卦信息，当你和同事的信息被小人肆意传播时，其实你的内心也会非常的不淡定，因此大家在和这类小人相处的时候，一定要注意远离，因为这些小人会极大影响到你的工作效率和工作情绪，而且你的生活状态很有可能也会被他们所波及。 第二、不懂得感恩图报的小人，无论你对他们有什么样的帮助，他们都会考虑自己的利益，过于自私自利的小人会给你带来数不尽的麻烦，而情商高的员工其实都会远离这样的小人，因为在和小人打交道时间长了，你会发现这些小人会轻易的打乱你的工作节奏，而且都说滴水之恩当涌泉相报，但是这些小人却并没有在乎你们之间的友谊，反而会给你们之间的关系带来很大的不利影响。 第三、小人不会考虑你的感受，总是口无遮拦说一些闲话或者是抱怨的话，不分场合不分时间，让你们之间的关系变得越来越差，都说近朱者赤近墨者黑，其实就是类似的道理，如果大家在公司里遇到这样的小人，就应该主动远离主动的跟他们断绝关系。 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！ |
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