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林心如霍建华马路上吵架:夫妻间正确吵架能增进感情?

 昭德心理官方 2021-07-06

温格·朱利在《幸福婚姻法则》一书中有一句经典的话:"即使是最美好的婚姻,一生中也会有200次离婚的念头,50次掐死对方的冲动。"

很多人婚前期望温馨幸福,但进入婚姻后才发现,美好只是侥幸,吵架才是常态。不仅仅是婚姻,有时在家庭中,亲子关系之间,也经常会因各种问题而起冲突。

我其中一个来访者曾经说过:“结婚了三年,白天和自己5岁的孩子吵架;晚上和自己的老公吵架。我的婚姻,就只剩下吵架了。”

没有人想活在吵架的日子中,但既然冲突无法避免,我们如何能利用吵架来增进感情呢?


正常人的感情,没有争吵是不可能的!


首先,我们要接受一个前提,吵架也是人类的一种互动模式,是你来我往的行为。是在你的言语表达后,他接住话并向你反馈的过程。

只是这种互动模式往往无法解决客观问题,反而会产生愤怒情绪,破坏关系。

最近有个热搜,讲林心如删了发在社交平台上和老公霍建华的自拍。很多人会关联到前几天他们两夫妻在街头上吵架的一幕上。


后面,霍建华并未挽留独自离开的妻子,而是自己走了,林心如一人走在街上,边走边捂着脸,看上去很伤心。

事后,林心如回应,两人只是有意见不同,不是什么大事。


很多网友都说,这就是夫妻生活的日常。

我认为,他们不会因为这一次吵架,就导致离婚,但的确该重视婚姻中的相处模式。事实上,每段婚姻,包括正常人的感情,没有争吵矛盾是不可能的。


吵架是为了引起对方关注,强调“我”很重要。


在亲密关系中,我们会本能地认为,自己是重要的。例如,妻子会觉得自己的想法在丈夫面前很重要,孩子会觉得自己的需求在父母面前很重要。

这种重要感就是,我在你面前是独一无二的,这个世界上没有比我更重要的人了。如果“我”体会不到这种你对我的关注,“我”就会试图通过强调的方式,来引起你的注意。

一般会有几个动作:

语调提升,例如霍建华的那句“干嘛啦!”

强调对错,你是不是觉得我错了?

自我防御,我不是……

强调对方错,是你……

如果是发信息,会在言语中附带很多语气助词,强调对错的用语。

例如:“我都说了你不要这样了!每次你都不听!(强调对错)是不是要逼走我,你才高兴?(自我防御)难道你就不知道自己有问题吗?!一天到晚……”

但这在接受方看来,是理解不了你在表达“关注需求”的。只会觉得你在宣泄情绪,摆出一副要吵架,要一决胜负,辩个你对我错的态度。

他理解不了你生气背后的原因,只会看到你发脾气,要吵架的事实。这种感受会感染到他身上,他也会用同样的方式对你再做一遍。



如何不让吵架无休止的继续下去?


一旦吵架就无休止,这就是亲密关系中的负循环。既然,我们知道冲突无法避免,如何避免吵架影响关系,而让吵架成为真正能解决问题的方式?

我建议几个有效的方式:

1.维护相处安全感。

这是吵架的前提,说大白话就是吵架归吵架,但不说狠话,不语调上升,更不表达过于粗鲁的词汇。

有研究表明,即使两人本身只是在讨论问题,只要有一人提升语调,顿时气氛就会热燥起来。但如果遇到对方是这样的人,那我们应该等他情绪过去,再对话,或者把对方从情绪激动中拉回现实,再讨论问题。

例如“你刚说的话太激动了,让我也差点激动起来,我希望我们是在讨论问题,而不是作无意义的辩论。”

《生活大爆炸》

2.不说缺点,多提解决办法。

很多人只说问题,但不说具体解决方法,结果越描越黑。在感情中只提自己的感受,说“你错我对”,却从不和对方提希望如何做,从不就解决办法来讨论观点。

我看过很多来访者矛盾冲突时的聊天记录,大多数人都是自说自话,经常说“我觉得……”的话作为开头,结果是,两人话说了很多,精力都耗光了,但对于真正的问题,却忽略了。

我们应该用试探性表述的方式,例如“如果你忙完后能多给我发发信息,我也会很开心的,我不要求你对我事事关注。你觉得呢?”

3.吵架的收尾:鼓励改变。

知道如何解决后,要鼓励自己和对方去作出改变,不然下一次,又会因类似的问题而争吵了。例如:“好,那我们说好了哈,之后我们都要改变。”

很多人吵架之所以无休止,是因为没有收尾,你们只需要在每次矛盾后都能达成共识,那么这次吵架就是有价值的。

最怕是那种,吵架到最后,两人精疲力竭了,于是就开始冷战,不想搭理对方,这样只会埋下雷,酝酿下一次更大的冲突。


以上只要做到至少一点,那么这次吵架就不会陷入负循环,就不会影响两人的感情。

就算放在亲子关系中也适用。妈妈指责孩子学习成绩不好,说孩子没有出息,孩子只体会到被指责时的愤怒情绪,所以要么是默默忍受,然后对妈妈逐渐失去信任感,要么是激发起叛逆情绪,学习越来越差。妈妈想要管教孩子,除了用严厉的话语外,还要多引导孩子思考正确的方法,鼓励执行。

这样的相处,不仅能解决现实问题,还能让感情更深一步。

真正塑造高质量亲密关系的,不是输赢,而是尊重与认可。

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