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一张演员和经纪人培训班的大合照曝光，让人觉得很玩味的是，这个培训班居然是要求推动电视剧创作生产高质量发展的艺德培训班。演员及经纪人总共加起来64位学员，参加了这次培训，其中，不乏让大家熟悉的面孔。有雷佳音、热依扎、张一山、马苏、陈赫、高伟光、胡冰卿等人。  另一边，湖南卫视让旗下80余位艺人签下《自觉践行崇德尚义，努力做新时代文艺工作者》承诺书。接着，又让18位旗下主持人签下了《做合格新时代文艺工作者，带头营造风清气正行业新风》。签约照片中我们看到，快乐家族成员何炅、谢娜、李维嘉、吴昕、杜海涛带头签名，剩下那些耳熟能详的主持人名字，也落在了上面。  这种的举措的来由，是因为从今年以来，从某女明星代孕到被批捕的流量明星，将近一年的时间里，这些娱乐圈的明星一次次突破人的底线。有网友精辟总结道：第一次挑战了人伦底线；第二次挑战了法律底线；第三次挑战了道德底线；第四次挑战了民族底线。 而随着挑战底线的事情一再发生，这些明星凉的速度也越来越快。代孕女明星用了3个月；犯法的流量明星用了52天；集渣男之大成者用了5天；个人立场有问题的人用了2天。这些事情不仅让大家大跌眼镜，三观尽毁，更让大家越发重视这些在娱乐圈高高在上的艺人，应该去培养他们的品德。 马上，措施就落地了，至于能不能见效，还要在未来考验。但就目前大家看到的，对于明星来说，约束他们的道德确实很难。  先从外界影响因素说起，第一个很明显的地方，就是明星是有万千粉丝追捧的个体存在。本来，都只是肉体凡胎，可是当产生了距离感，又加上粉丝们已经喜爱上了这些明星，对于这些明星的评价，那就基本上是只有好的，没有坏的。所以说，当明星每天都在听到全世界对他都是溢美之词时，他们当然会飘飘然膨胀起来，觉得自己哪都好。  第二，就是明星从来都没有一个完整的监管组织。这一点，想必上班族深有体会，上班的第一天，就算是再小的小公司，都会拉大家去岗前培训，去进行一场有关于制度方面的科普，告诉大家什么能做，什么不能做。明星才不存在这样的流程，一个个都是单打独斗，就算是背后有倚靠工作室和大公司，公司和工作室也向来都是以明星为核心，因为他们就是公司的KPI。这就导致了，明星这一群体就是自由散漫，野蛮生长，随性发展。  第三，就是收入过高。演员群体收入比较高，在全球范围内，都属于这个情况。国外的那些好莱坞大咖们，也是动辄几个亿。问题是，国内的明星是收入“过高”，而且德不配位。国外电影明星的片酬，采用的都是票房分账制度，所以，一部电影的拍摄好坏和他们的个人也有着莫大的联系，他们会尽其可能把电影拍好。而中国的片酬就是一锤子买卖，这部作品，最后的成绩和收入怎么样，跟演员没有半毛钱关系，他们拿了钱就可以拍屁股走人，拍好拍不好，那就是后话。同时，我们能看到，随便一个小明星，出来走个穴，唱一首歌，都能挣到普通人好几年都挣不来的收入。  从内部因素来看的话，一方面，明星不是演员，就是歌手，职业内容比较特殊。他们成天做的工作就是在塑造别人，塑造的角色还有好有坏，不一定每一个演员都能随时够抽离，或者是进入角色。有时候演多了，傻傻分不清楚，戏里戏外就一并演下去了。 另外一个方面，就是他们的工作不规律。一旦开始，就是连轴转。从来没有停下脚步有反思的时间。越红的明星就越繁忙，就挣越多的钱，有更多的曝光，接着就能越红。事业如果是呈现着这样的循环，那便是良性向上走的。而对于他们个人，这将会是一个永远不能达到自我上升的原地转圈。 娱乐圈的明星能够一次次被爆出来这样匪夷所思的事件，究其原因，确实是他们在道德上有所欠缺。这并非是单方面的因素就能决定的，要想扭转整个娱乐圈的风气，需要内外界的各方努力。 |
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