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一、体制内: 1、体制内上头没人的、无晋升希望的: 默默拿出手机开始拍摄，问他敢不敢再泼一遍。 他要是泼了，你就把视频交给相关部门，相关部门不管就发网上。 标题一定要是类似:“无良领导虐待下属，向其面部连泼数杯高度白酒致其昏迷！” 他要是不泼，你就泼回去。他要是动手，你就录像。 还是老流程。 2、体制内有晋升希望但不指望该领导的: 拿脸往他脸上蹭，就说是回敬他，他要是跟你动手立刻倒地报警。 3、体制内有晋升希望且指望该领导的: 拿起酒杯，激动地对领导说: 领导！这么好的酒给我喝了多浪费，来！我自罚一杯！ 或者 领导！你这种醍醐灌顶地教育让我受宠若惊！我一定会牢记您的栽培！ 大部分情况下，是可以化解现场尴尬气氛的。 4、体制内你上头的关系比这个领导官还大的。 不要作任何表态，拿起酒杯敬在座的其他人，然后离席。 第二天，大概率这个领导会找你赔礼道歉的，而且他还欠你一个天大的人情。 千万记住！体制内的一定不要先动手，对方的举动一定要录像，最好挑逗对方动手，领导一动手你就倒，要是下死手你就跑。只要他够刑拘级别，你这段录像少说值20万。挨顿揍挣20万，相当划算。 二、企业单位 1、这份工作还可以，你离开这份工作活不下去的。 参照第一条、第3点，话术稍改，类似: 领导，咱下次能不能不要这么奢侈，酒贵啊！用来给我保养皮肤多浪费！ 2、工作一般、替代性很强的。 这时候你就要分析现场形势啦。 你要是身强力壮，感觉能打得过领导，你再看看其他人，有没有对领导特别忠心的，因为这些人很可能会拉偏架。要是这些情况分析完了，感觉可以动手，你就笑嘻嘻地起身，观察好酒瓶子的位置，就说上厕所。然后去把灯关了，回头抓起酒瓶子朝他头上来一下。 打完立刻跑。 最多拘留十天，罚款五百元。 如果你敢感觉你的实力不足以在现场全身而退，那你就拍案而起，通常伴着各地方言问候对方母亲的词语:“你给我等着！这个事儿不算完！” 边说边退，出门后快跑，你就可以回家睡觉了。 3、那种上下游关系的，例如你是供货方，对方是采购方或招标方。 作欣喜若狂状，用舌头舔一舔，“别说，泼出来就是比在酒杯里好喝，两个味！” “就像牛奶，喝盒里的就不是不如喝澡盆里的。这么样，今晚，我给您安排个沐浴项目，包您满意！ |
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