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职场案例： 近日在论坛中看到有位网友分享了他们参加同学聚会的经历，在同学聚会时，有位女同学坚持不喝酒，声称自己准备怀孕，但是却还是被几位男生轮番的劝酒，大家都觉得既然聚在一起，就应该互相喝酒，互相聊天，畅谈心事，可是就在这时班长作出回应，告诉大家，既然这位女同学不想喝酒，那么就不要再强人所难，希望大家都能够理解这位女同学。 很显然班长主动站出来替女同学解围，也说明了班长是一位情商高的人，不少网友都纷纷点赞，认为班长做得太对了，在这时作为组织者作为班长就应该起到带头作用，而不是看到他人遇到麻烦却在一旁冷眼旁观。 案例解析： 如今有很多年轻人都希望自己跟他人相处的时候获得较好的人际关系，可是如果你没有在第一时间去学会沟通去理解他人感受，那么你就会发现自己会遭到他人的排挤，而那些拥有高血压的人他们都会遵循以下这三个原则，所以人缘才会非常好。 第一、尽量不在他人的伤口上撒盐，现在有很多年轻人在进入工作单位之后看到他人遇到烦心的事情，反而总是在他人的伤口上撒盐，最后不愿意接纳他人的负面情绪，可能就会让你在公司里得罪这些同事和领导。 对方在向你诉说的时候，其实你也应该主动的去理解对方，了解对方的脾气和底线，这样才能够让你和他人的关系变得越来越融洽。一个真正情商高的人，他们其实有能力有资格去了解对方的底线，更能够在他人遇到麻烦的时候解决难关，这样才能够给他人更多正能量。 第二、学会倾听，对他人有更多的耐心，每个人都渴望自己被理解，尤其是在处于负面情绪的困境时，如果你在这时并没有真正理解他人感受，可能你们的关系就会变得更加疏远，往往有很多员工就是因为表达方式并不是很恰当，最后再跟他人倾诉或者是互相倾听的时候，没有耐心就会被他人认为你是恶意的攻击他们你的行为，你的情绪已经让人感到压迫感，对方自然就不会对你更加理解。 第三、冷静思考让他人感受到你的真诚，每个人都会有自己的烦心事，有的从业者能够冷静思考，把经历和实践放在业务方面还有很多的同事或者是小人，他们根本就没有办法做到冷静思考，所以你在和他们相处的时候，一定要让对方感受到你的真诚，慢慢引导慢慢解决问题，你们之间才能够更加游刃有余的去应对麻烦，起到两全其美的效果。 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！ |
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