宿舍管理规定
1.目的：
为完善对员工宿舍的综合管理，提供有序、和谐、安全的住宿环境和秩序，特制定本规定。
2.范围：
公司所有宿舍的规划、调整、分配、设施配置及秩序与安全等的管理过程均属此范围。
3.权责：
3.1宿舍居住人：负责自觉按公司的分配床位居住并爱惜宿舍一切公物，节约能源，维护环境卫生；
3.2宿舍长：负责对宿舍内所有秩序、纪律、卫生、安全等综合事务的管理及异常提报；
3.3宿舍管理员：
3.3.1负责监督管理住宿区的卫生、纪律、秩序及公共设施的管理；
3.3.2负责宿舍区的综合管理：住宿调整与设施配置及修缮等；
3.3.3负责宿舍区水、电、气、设施等的过程稽查、配置与修缮等；
3.4宿舍楼长：协助宿舍管理员对本栋宿舍进行5S管理；定期对设施设备进行检查及提报；
3.5人事行政部：负责对宿舍区管理工作的协助、协调与监督、重大异常的处理；设施规划与配置；
3.6安全办：负责宿舍安全、消防管理工作；
3.7设备部：负责宿舍内水、电、气和设施的配置、改装与修缮（包括水电源的管理）；
4.定义（无）
5.管理规定：
5.1宿舍住宿分配标准：
5.1.1经理级：2人/间；5.1.2职员级：4-6人/间；5.1.3其他人员6-8人/间；
5.1.4因特殊原因须特别安排的宿舍，则以公司的决定或行政的通知为准执行；
5.2宿舍人员床位安排原则：
5.2.1宿舍的住宿安排由宿舍管理员根据《住宿分配标准》及上班就近的原则来分配；
5.3宿舍管理规定：
5.3.1居住人数在四人以上者设宿舍长一名,可宿舍成员推选,无人推选时由人事行政部指定委任，宿舍长享
受每月免扣水电费的福利（宿舍长的水电费用由公司支付）；
5.3.2因个人原因不愿意在宿舍居住者可到人事行政部办理外住手续；
5.3.3外住申请一旦批准后，则不得再占有公司宿舍床位或空间，今后需再返回居住，同样需填写入住申请
表，经批准后方可入住；
5.3.4住宿舍人员应按照公司安排住宿，寝室和床位不得随意更换。如有特殊原因（床坏、生病等）需更换床位，必须书面提出申请，经批准后方可更换；
5.3.5外住申请、入住申请、床位调整申请：统一在每月1日或16日办理，未现场确定的可于办理次日后再宿舍宣传栏内的通告。外住、床位调整、离职退宿舍的需交回原宿舍钥匙给宿管员，并自觉清空原床位上物品和自行物品，垃圾丢至楼道垃圾桶中。
5.3.6禁止在宿舍私拉乱接电源、电视信号及使用超过≥500W等电器设施，具体参照《宿舍安全管理制度》执行；
5.3.7禁止随便进入他人房间尤其是异性宿舍，或私自翻阅他人物品，更不得随意取用他人物品；
5.3.8严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架斗殴或发生其他违反道德的行为与现象；严禁高空抛物；
5.3.9严禁私藏法律法规管制的刀具、枪械、易燃易爆易腐蚀之物，包括六合彩等赌博资料，一经查实作开除处理,情节严重者送公安机关处理,对同舍知情不报者连带处分；
5.3.10禁止大声喧哗影响他人休息。宿舍在24:00必须熄灯（加班或夜班人员寝室除外）；另自备音响声音不可影响到他人休息；
5.3.11除例行检修外，宿舍内任何维修需求，可在宿舍楼下宣传栏中的“宿舍异常反馈表”中登记，紧急情况宿舍长或住宿舍人员应立即通知到宿管员处理；
5.3.12宿舍内任何人员的行李箱、旅行袋等物品外拿，必须凭人事行政部签发的放行单，交保安检查后方可放行；
5.3.13宿舍内应保持清洁，严禁吸烟、做饭、乱堆放衣物等物品，禁止在宿舍内乱涂乱画乱张贴；
5.3.14禁止在楼梯、走廊等公共场所（含高空抛物等）乱丢垃圾、果皮、瓜子壳、纸屑及在楼道上晾晒物品等，禁止在热水龙头下洗头、洗碗，不准随地倒水、吐痰；
5.3.15禁止随便将食堂饭菜端入宿舍食用和将公司物品拿入宿舍使用；
5.3.16卫生间使用后应及时冲洗，不准乱抛杂物入排水通道，以便保持排水通畅。上厕所时严禁使用报纸等难溶于水的纸张，造成堵塞者疏通费用由当事人或全宿舍人员承担；
5.3.17不得破坏宿舍原有设施和公物，包括设备布局等，违者追究责任，并承担赔偿费用。
5.3.18节约用水用电，随手关电源灯关水喉，每月水电费用按居住的人数及入住天数均摊；
5.3.19宿舍实行宿舍长管理负责制，并安排轮流值日生，宿舍长有权对不配合宿舍管理工作的成员向宿管员
提报处理；
5.3.20对于本宿舍发生的任何违反厂纪厂规的情况,宿舍所有人员有义务向公司或人事行政部报备,对知情不报者将视其情节给予相应处分；
6.其他
本规定自2015年5月1日起生效，如有违反，则依公司相关规定处分；本规定如与公司其他规定有出入，请以此规定为准执行；本规定如有未尽事宜，则另行修改公布执行；
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