|
前几天小区群里着这样一个招聘文案： 社区某超市招聘店员，要求20~40岁女性，初中以上学历，有超市相关经验优先。
小区里有业主吐槽道： “这个超市老板是有什么大病吗？非要找40岁以下的女店员？ 我今年41岁，连超市店员都应聘不起了？ 打个工而已，至于卷成这样吗？”
这位业主吐槽的也并不是全无道理。 虽然说，超市招聘，老板凭自己的意愿指定招聘原则，那是他的自由。 关键是，他招聘的也不是什么高薪职业，月薪就区区两千多，还一大堆要求，甚至对年龄也做出了限制，这就有点没事找事了。
不得不说，现在的职场环境，对中年人来说真是不太友好。 小编有个闺蜜，七年经验的公司财务，今年35岁。 从上一家公司裸辞之后，已经四个多月了，还没找到新工作。 闺蜜说： “一去新公司面试，报了年龄，面试官总是会抬起头多看我一眼。 那眼神，仿佛在说【这么大岁数啊】。”
我安慰她“可能是你多想了”，闺蜜坚决地反驳道： “肯定不是我多想了，如果不是嫌弃我的年龄，我怎么可能这么久都找不到工作。” 前段时间还看了一个故事，说是一位38岁的英语专业硕士，有着非常光鲜的履历，如今却是一名【摩的司机】。
他的简历拿出来，足够甩绝大部分人十条街： 本科是英专，某985大学硕士，大一就过了英语六级，后来还裸考过了专业八级…… 在38岁之前，他的工作经历分为两部分。 硕士毕业后，第一份工作是在出版社当外语书籍的编辑。 在工作之余，他尝试做英语培训，后来渐渐这个培训的副业，挣得比他主业还多。 后面就索性辞掉了出版社的工作，全职加入了培训行业。
但是今年，因为行业的“地震”，全职做培训的他，一夜之间失去了工作。 彼时，他没有任何其他的收入渠道。 经过别人的介绍，阴差阳错之下，当上了一名【摩的司机】。 对于这种现象，网友们几乎是一边倒的惋惜，甚至也有批评。 大家认为他这种行为，是对学历的浪费。 也有很多人，发出了物伤其类的感慨： “高学历，也有技能，到了中年变得这么惨，那我们普通人可怎么活啊？”
想想的确是这样： 一个普通人，而且还算是有点厉害、有点本事的中年人，到了中年，触到事业的“暗礁”，尚且如此被动。 更不要说其他大多数，没有很高学历也没有很实用的职业技能的普通中年人了。 对于大多数普通人来说： “中年危机”这四个字，并非危言耸听，而是近在眼前的现实。
Z乎上有个热度很高的问题：
仔细回想一下，好像的确存在这种现象。 当代职场，似乎是年轻人的天下。 随便找个几十层的写字楼，在门口观察几个小时，你会发现： 在写字楼里进进出出的，绝大多数都是二十几岁的年轻人，最多有几个三十岁出头的中年面孔，他们通常是一个公司的管理层。
而四十岁、五十岁的面孔，却非常罕见。 那么，城市里四十岁以上的中年人，他们都去了哪里，从事什么工作呢？
本文开头，在小区群里吐槽超市老板的那位女业主，她就是一个典型。 她今年41岁，以前在一家大公司做人事，一度做到了人事部门经理。 前年她生了2胎，生完之后，回到职场，发现她的位置，已经有别人坐了。 就算再不甘心，公司的决定，她也左右不了，后来一气之下，就辞职了。 一开始她也像大多数全职宝妈一样，做过微商，做过，自己做小食品等等，尝试了很多领域，都不太成功，至今还在摸索。
小编认识一位朋友，之前在某头部互联网公司当程序员，从月薪八千，到月薪五万，他花了六年的时间。 然后又在恰当的时机跳槽，加入一家创业公司，运气也比较好，公司后来被收购了，他拿了三百多万，功成身退。
加上之前在大公司拼命9攒下的积蓄，一共有了几百万的存款，又卖掉了一线城市的房子。 然后，他带着老婆孩子挑选了一个房价不高的小城市，从此过上了退休生活。 这一年他才39岁。
若是放在几年前，小编可能会批判几句： “才39岁，正是当打之年，怎么就想着退休了呢？ 有技术，有能力，有经验，还可以再继续工作至少十年啊！ 现在就退休，会错过多少机会啊！” 然而现在，小编对这种生活方式，只能含泪说出俩字： 羡慕。
像他这样的人生，每一步都走得很扎实： 该拼的时候使劲拼，该勇敢的时候勇敢做出选择，最后，生活也给了他相应的回报。 但他这种，只是个例，并不具备太高的参考价值。 毕竟，“大厂程序员”、“成功的创业者”这些标签，实在是太稀缺了。
在你身边，四十岁以上的人，都在从事什么工作，生活状态如何？ 欢迎评论区分享。 |
|
|
