碌曲藏中高三任课教师综合评价办法为了高三毕业班任课教师劳有所得、功有所誉，但由于文综和理综的成绩(高考成绩)评价任课教师的难度特别大，因此，学校实行多元评价，注重过程评价。评价的目的不是把教师分成等级，而是以比较公正评价真正起到激励教师上进的作用，同时也让每一位老师从评价中看到自己的发展与不足，具体办法如下： 一、测试专业知识水平 每学年对高三任课教师的高考试卷的分析情况、高考试卷的做题情况、高考方向的掌握情况等进行一次测试，测试结果满分为30分。特规定高三各任课教师在总复习前,连续四年高考试卷要进行认真分析,并写出分析报告,上交教导处。 二、教学、辅导、复习过程评价 1、各任课教师按学校的要求,通过第一学期的加快教学进度和假期补课，第一学期期中考试前圆满完成第二学期教学任务的记10分。没有完成的按酌情扣分。第一学期期中考试后全面进入总复习。 2、考勤全勤记20分,旷工一天扣2分，在正常教学中事假一天，扣0.3分，病假一天扣0.2分，在假期补课中请假一天扣0.4分(包括周六)。 3、在第一学期完成教导处所安排作业量的90%者，记10分。若有学生抄袭作业等教学不良现象，按情节扣除1—5分（学生问卷调查为依据）。 4、在高考总复习中，（1）学校统一安排10次模拟考试，教导处所指定的高考模拟试卷全部由任课教师翻译。 任课教师做到全改全讲，并有书面分析记10分（教导处检查统计和进行综合分析）。（2）在模拟考试的同时数理化生、政史地要保质保量完成导与练的1/3，记10分。藏语文和汉语文要完成一本自选复习资料。 三、民意评价 1、教师代表或学校领导班子对任课教师在本学年内的整体表现进行打分，满分记5分。 2、高三学生给自己的任课教师进行评价，评价内容为老师对学生的课外辅导、模拟考试、教辅材料的指导等复习过程。满分记5分。 四、奖惩办法 在全州民族类高考(合作藏中、碌曲藏中、夏河藏中、卓尼藏中、玛曲藏中)中我校单科成绩若进入前三名进行奖励，名列倒数一、二、进行罚款。奖励与罚款数额按任课教师评价名次决定。第三名奖励金额为：100元、200元、……800元、900元。第二名奖励金额为：200元、400元、……1600元、1800元。第一名奖励金额为：400元、800元、……3200元、3800元。倒数第一罚: 900元、800元、……200元、100元。倒数第二罚: 450元、400元、……100元、50元。本办法对本届高三毕业班任课教师有效。 碌曲藏中教务委员会 2009年8月20日 |
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