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河内市将在未来一段时间内重点推进五项关于社会经济恢复和发展的政策，其中包括增加1万亿越南盾的基础医疗投资。12月8日上午，河内市副市长何明海在在社会经济座谈会暨疫情防控工作会（河内市人民代表大会）上发言，在新常态下，要继续实行“适应、安全、灵活、有效防控疫情”的举措，河内市继续实施“5K+疫苗接种+药物诊治+科学技术”相结合的政策，其中每个公民和家庭的仍然发挥着最重要的作用。为实现2022年7-7.5%的经济增长目标，河内市制定了五大举措：医疗卫生与疫情防控、保障社会民生问题、支持企业发展、刺激公共投资和加强管理调控。在医疗卫生领域，河内市人民委员会已在河内市人民代表大会上报告为加强基础医疗的发展将投资1万亿越南盾。
河内市人民委员会副主席何明海在12月8日上午的座谈会上发言会议代表黎氏秋恒表示，2021年的抗疫情况与2020年不同，不再是零新冠的思维，而是处于新常态背景下。河内市实施了下放权力到基层的举措、主动实行4个“就地”的政策，虽然居家治疗F0患者会给各郡、县带来很多困难和挑战。从11月29日至12月5日，河内市新增病例数从400例增至600例，12月6日增至774例，在第四波疫情（4月29日至今）中河内式累计病例14546例，其中社区病例5604例，8942例正在隔离。
据胡志明市卫生局厅厅长介绍，该市医护人员的比例仅为 2.31人/万人，低于越南全国平均水平7人/万人。
12月8日上午，胡志明市卫生厅厅长曾志尚在会上作答曾志尚表示，医护人员辞职的原因有很多，但显而易见的是，在参加了数月的抗疫工作后精疲力竭，加之收入也低，胡志明市卫生厅向胡志明市人民常务委员会提出许多基层医疗人力资源保障政策的提案。第一个提议，胡志明市每月向基层医务人员提供4-600万越盾的补助， 2015年以来，胡志明市为基层工作人员提供了收入方面的支持，但力度仍然有限，基层工作人员的收入每月不到100万越南盾。第二个提议，胡志明市吸引相关工作人员到卫生站工作，胡志明市卫生厅建议刚毕业的医生，以去卫生站工作12月代替到医院实习18个月，在卫生站实习，医生们不用支出额外费用，胡志明市还将以1.5倍的工资进行补贴。胡志明市卫生厅厅长认为，如果该机制得以通过，估计每年将有500 名医生到卫生站工作，这对医生跟医院来说是双赢的。最后一个提议，胡志明市将增加医疗站的工作人员人数，按照目前的规定，每个医疗站必须有5到10名医护人员，然而，胡志明市有一些街坊人口众多，有的地方大约有17万人，5-10名医护人员根本无法满足需求。因此，从长远来看，曾志尚认为，越南国会应根据人口规模（按每万人计算）而不是行政界限考虑和调整卫生站的编制，目前，胡志明市卫生厅建议将医疗站的人员编制由10人增至20人。曾志尚提出，胡志明市仍处于疫情防控阶段，处于暂时可控阶段，但随着新增病例数、重症病例和死亡人数的增加，这令人非常担忧。
据越南卫生部的消息，自12月7日16时至8日16时，越南新增新冠肺炎确诊病例14599例，其中境外输入病例4例，本土确诊病例14595例，涉及越南58个省市，其中社区筛查发现病例8322例。在14595本土确诊病例中，胡志明市1475例、西宁省874例、朔庄省781例、巴地头顿省539例、永隆省525例、金瓯省511例、庆和省489例、同奈省461例、平阳省455例、茶荣省443例、薄辽省438例、坚江省422例、河内市396例、前江省307例、安江省279例、海防市265例、平顺省262例、后江省248例、平定省234例等。河内、芹苴和平阳三省市新冠肺炎确诊病例数降幅最大，较昨日分别下降341例、222例和190例。胡志明市、槟知和坚江三省市新增确诊病例数最多，较昨日分别增加510例、299例和193例。
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