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李女士在一家网络公司工作了近三年的时间，但是公司的项目周转不利资金无法到位，所以公司也是处于濒临倒闭的状况，但是老板并没有放弃，而是到处借钱给员工发年终奖金，在年底给每个员工发放了3万元的奖金，不少老员工本来还想辞职，但是看到老板这么有诚意，所以大家纷纷决定留在公司里继续替领导卖力，不少网友看到后都觉得领导真的是情商非常高，通过这样的举动挽回了员工。 在笔者看来，其实那些真正有本事的贵人都会有以下这几个特征，作为员工一定要尽快追随。 第一、情商非常高 在为人处世，在人际交往中能够首先去维护好关系，因为他们身边有很多有本事的人，所以大家都在互相合作，互相的去保持联系，而作为普通员工就应该学会改变自身，让你从普通的基层到下一个阶层实现跨越，如果你能够挤进这些贵人的上层圈子，你会发现你也能够像他们一样改变自己的情商，能够懂得换位思考，站在他人的角度去思考问题，你在和客户领导沟通的时候更容易达成共识，情商高的员工在任何行业其实都拥有较强的承受能力，成大事的可能性会越来越高。 第二、能够控制情绪的贵人，其实在和你相处的时候一旦出现了一些错误的判断或者是后果，他们其实也会后悔莫及，但是他们却能够控制自己的情绪，因为他们懂得冲动就是魔鬼，即便是想发火想愤怒，他们也会避免让自己陷入死局，避免成为一个被情绪所左右的普通人，给公司或者给领导带来很大的损失，而能够善于控制情绪的贵人，往往就能够做出冷静的判断，在遇到风险的时候做出正确的决定。 第三、能够有清晰的目标和计划 厉害的高人，在执行任务的时候从来不会安于现状，因为他们会想方设法完成自己的计划和目标，才能够在行业中不至于被淘汰，首先他们会有强大的自身实力，而且在制定目标的时候，他们会对自己有足够的自我认知，能够做出非常清晰的判断，无论做什么事情都心中有数，绝对不会膨胀，更不会高调，一直都在保持虚心低调的状态，所以往往能够一鸣惊人一飞冲天。 结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。 每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事 |
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