 公司介绍 中国石油集团昆仑资本有限公司（简称“昆仑资本”）于2021年6月注册成立，由中国石油天然气集团有限公司、中国石油天然气股份有限公司和中国石油集团资本股份有限公司共同出资组建，是中国石油天然气集团有限公司的直属一级企业。昆仑资本致力于成为能源创新领域值得信赖的世界一流产业投资者，坚持守正创新、行稳致远，兼顾短期投资回报和长期战略价值，采用基金+直投的模式，重点投资布局新能源、新材料、节能环保、高端智能制造等战略性新兴产业以及CCS/CCUS等新技术，助力中国石油转型升级和高质量发展。 昆仑资本是中国石油旗下的专业投资平台，采用市场化的运营机制和用工模式，招聘员工（包括中国石油集团内外招聘的员工）与昆仑资本签订劳动合同、建立劳动关系。昆仑资本将高素质人才作为企业核心竞争力，通过公平公正的选人用人机制、具有竞争力的薪酬机制和投资行业通行的职级体系，吸引并搭建精干高效、专业化、国际化的投管团队，以一流的人才创造一流的业绩。 招聘岗位 一、投资团队董事总经理/总监 岗位职责： 1.根据公司投资方向，进行相关行业和具体项目的研究与考察工作； 2.组织相关部门对项目进行评审、筛选，确定拟立项项目并推动实施； 3.根据实际的项目情况和公司相关制度、政策，针对拟投资项目，拟定调查计划并组织执行，组织完成并交付尽职调查报告； 4.负责对目标投资项目的需求进行调查和研究，包括分析需求状况、市场环境因素和相关的政策要求，并撰写相关的分析报告； 5.分析、评估募资需求和市场条件，制定募资目标和拟投资项目募资说明书，并领导团队实施募资方案。 任职要求： 1.工作经验：董事总经理层级具备12年及以上知名股权投资机构、产业公司、投行相关工作经验，总监层级具备9年及以上上述机构相关工作经验；具备新能源、新材料、新科技、节能环保、高端制造等相关领域股权投资经验；曾在知名股权投资机构担任MD或D职位者优先； 2.过往业绩：主导过多个股权投资基金项目全流程工作，有成功退出经验；完成多个上述领域的大中型项目；具有良好的业绩、成功案例支撑； 3.专业能力：精通国内股权投资市场及投资领域；在投资业务上具有战略视野和一定的投资管理运作能力；具有较敏锐的投资判断能力和较优秀的投资谈判能力；能够在压力下妥善完成工作，适应经常性出差； 4.学历背景：国内外知名大学硕士及以上学历，能源、材料、制造等相关专业理工科背景优先； 5.职业资格：具备CPA/ACCA/CFA等证书者优先； 6.语言要求：具备流利的商务英语沟通能力； 7.年龄要求：董事总经理层级45岁以下，总监层级40岁以下。 备注： 应聘简历应详细介绍投资项目经验，包含但不限于：项目担任角色、募资经验、投资项目数、投资标的、投资额、收益率、项目退出、投后管理经验等。 二、投资管理部总经理 岗位职责： 1.全面负责公司的投资管理工作； 2.根据股东战略及相关政策、意见，带领团队拟订公司发展规划； 3.组织编制公司年度业务发展建议计划、股权投资建议计划和股权退出建议计划； 4.负责投资项目过程管理与控制，开展计划执行情况的跟踪检查； 5.开展与股东及其他内部关联公司的联系工作。 任职要求： 1.工作经验：具备12年及以上股权投资行业工作经验，曾任知名股权投资机构投资运营管理负责人的优先； 2.管理经验：5年及以上部门/团队管理经验； 3.专业能力：具备对投资项目的监控、评估、立项、调研、协调、落实的能力，以及优秀的业务运营管理、制度建设、协调沟通的能力； 4.学历背景：国内外知名大学硕士及以上学历，投资管理、金融、工商管理等相关专业背景优先； 5.职业资格：具备CPA/ACCA/CFA等证书者优先； 6.年龄要求：45岁以下。 三、风控与法律合规部副总经理 岗位职责： 1.负责公司各项法律事务及风险防控体系建设和运行；参与公司重大投资、经营决策，保证决策的合法合规性，并对风险防范提出意见；根据公司工作重点，合理调配、运用法律资源； 2.对规章制度的制修订、项目投资法律论证和基金募、投、管、退相关法律事务进行把关，就重大事项向管理层汇报，防控重大法律合规风险； 3.对公司风控、合规、内控体系建设负责，协调各业务部门制订完善相关管理流程并落实责任； 4.协调处理“三会”（ 股东会、董事会、监事会）召开、董监事履职中的重大事项； 5.对重大合同的签订、履行和其他日常经营中的重大法律问题把关；参与重大制度审查论证；指导处理纠纷案件；对选聘律师和律师工作考核把关。 任职要求： 1.工作经验：具备10年及以上法务或风险合规管理工作经验，有知名股权投资机构、知名律师事务所或大型国企央企的风险法律管理工作经验者优先； 2.管理经验：5年及以上部门/团队管理经验； 3.专业能力：法律功底扎实，文笔较好，抗压能力强，适应长期出差工作；熟悉私募股权投资基金业务流程，投资、合资合作项目法律工作经验丰富，具有较强的战略规划能力、研究能力和创新能力；具有国际视野，英文水平良好； 4.学历背景：国内外知名大学硕士及以上学历，法律或经济、金融、数理等相关专业背景优先； 5.职业资格：具备法律职业资格证书； 6.年龄要求：40岁以下。 四、投资团队副总监 岗位职责： 1.根据公司的投资计划和目标项目情况，确定初步的合作模式和条件； 2.根据具体项目信息，按照公司流程进行项目申报，执行相关申报文书的编写工作，并与相关部门沟通项目信息； 3.负责对目标投资项目的需求进行调查和研究，包括分析需求状况、市场环境因素和相关的政策要求，并撰写相关的分析报告； 4.根据募资目标和拟投资项目募资说明书，制定募资计划并部署实施募资工作； 5.根据实际的项目情况和公司相关制度、政策，针对拟投资项目，拟定调查计划并执行，组织完成并交付尽职调查报告。 任职要求： 1.工作经验：6年及以上知名股权投资、产业公司、投行、咨询相关工作经验；具备新能源、新材料、新科技、节能环保、高端制造等相关领域股权投资经验者优先； 2.过往业绩：作为项目组长/核心成员，带领项目成员完成过若干个相关领域大中型投资项目；具有良好的业绩、成功案例支撑； 3.专业能力：对国内股权投资市场的某一细分领域有精湛的专业理解和认识；具备所在细分领域的战略视野和投资管理运作能力；能够在压力下妥善完成工作，适应经常性出差； 4.学历背景：国内外知名大学硕士及以上学历，能源、材料、制造等相关专业理工科背景优先； 5.职业资格：具备CPA/ACCA/CFA等证书者优先； 6.语言要求：具备流利的商务英语沟通能力； 7.年龄要求：40岁以下。 备注： 应聘简历应详细介绍投资项目经验，包含但不限于：项目担任角色、募资经验、投资项目数、投资标的、投资额、收益率、项目退出、投后管理经验等。 五、投资团队经理 岗位职责： 1.参与研究分析公司投资及产业发展方向，起草研究报告和投资计划建议； 2.寻找潜在投资项目，撰写可行性分析报告或投资建议书； 3.策划投资项目方案，设计交易结构，拟订项目实施计划和投资方案，并参与实施过程中的洽谈和谈判、项目评审、投资决策等工作；落实被投项目的投后管理，包括项目跟踪、信息披露及退出方案设计； 4.负责公司资金募集工作，执行公司资金募集计划及安排，开发客户资源，完成募资目标。 任职要求： 1.工作经验：3年及以上知名股权投资、产业公司、投行、咨询相关工作经验；具备新能源、新材料、新科技、节能环保、高端制造等相关领域股权投资经验者优先； 2.过往业绩：作为项目核心成员曾参与多个相关领域大中型投资项目；具有良好的业绩、成功案例支撑； 3.专业能力：了解国内股权投资市场及投资领域某一细分领域专业知识；初步具备部分模块投资运作能力；能够在压力下妥善完成工作，适应经常性出差； 4.学历背景：国内外知名大学硕士及以上学历，能源、材料、制造等相关专业理工科背景优先； 5.职业资格：具备CPA/ACCA/CFA等证书者优先； 6.语言要求：具备流利的商务英语沟通能力； 7.年龄要求：30岁以下； 8.应聘经理层级职位的特别优秀者，相关条件可适当放宽。 备注： 应聘简历应详细介绍投资项目经验，包含但不限于：项目担任角色、募资经验、投资项目数、投资标的、投资额、收益率、项目退出、投后管理经验等。 六、风控与法律合规部合规风控副总监/经理 岗位职责： 1.负责建立并完善合规管理体系、全面风险管理体系、内控体系，并组织实施； 2.负责“三会”（ 股东会、董事会、监事会）的组织协调；董事监事履职服务和日常沟通联系；起草董事会、监事会年度工作报告；审查或起草相关议案等； 3.跟踪研究与公司日常经营管理、直投业务和基金业务密切相关的法律法规、监管规则、自律规则和行业政策；组织对公司员工进行法治宣传教育和法律知识培训； 4.参与公司重要规章制度的论证和起草工作，对公司规章制度进行审查，确保依法合规； 5.根据自律规则要求，组织向基金业协会报送相关信息和报告；根据上级单位和有关部门要求，报送有关合规、风险和内控信息。 任职要求： 1.工作经验：副总监层级具备8年及以上（经理层级具备4年及以上）股权投资机构法律、合规、风控、内控工作经验，或服务股权投资企业的律所相关工作经验，或其他大中型公司法律、合规、风控、内控工作经验；有知名股权投资机构、律师事务所或大型国企央企工作经验者优先。 2.专业能力：法律功底扎实，文字能力强，能够在压力下妥善完成工作，适应经常性出差；熟悉股权投资领域相关的前沿动态、最新专业理论、先进市场实践等；法务或风险管理、合规、内控工作经验丰富；英文水平良好。 3.学历背景：国内外知名大学硕士及以上学历，法律专业背景；同时具有管理、经济、财税、金融、数理、信息学等专业背景者优先； 4.职业资格：具备法律职业资格证书；同时具备财税、经济、造价等方面证书者优先。 5.年龄要求：副总监层级35岁以下，经理层级30岁以下； 6.应聘经理层级职位的特别优秀者，相关条件可适当放宽。 基本条件 爱党爱国，遵纪守法，诚实守信，廉洁从业，认同中国石油企业文化，具有良好的道德品质和思想政治水平。 具备优秀的专业素养，业务敏锐度和业务分析能力，良好的沟通能力和项目管理能力。 具备优秀的逻辑分析和学习能力，扎实的行业研究功底，高效执行力及团队协作意识。 具备优秀的综合素养，自律勤勉、务实敬业，遵守行业准则和市场规则，能够创造性推动业务开展。 具备健康的身体素质和良好的心理素质，抗压能力强，能够快速适应所在岗位的工作要求。 应聘须知 本次招聘岗位均为社会招聘，工作地点在北京。 应聘方式 通过简历投递系统在线申请：http://hr./kunlun/ 本次招聘不接受现场、电话、信函等其他方式报名。 本次招聘申请截止时间为2021年11月14日24时，逾期申请视为无效简历。 一人应仅投一岗位，重复投递视为无效简历。 |
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