曹德旺和董明珠担心的事情还是发生了，不知道大家发现没有，现在的年轻人跑去送外卖送快递，工厂已经出现了...

曹德旺和董明珠担心的事情还是发生了，不知道大家发现没有，现在的年轻人跑去送外卖送快递，工厂已经出现了招工难的问题！

记得曹德旺曾经说过，如今国内制造业的窘境是招不到人，现在年轻人太浮躁了，互联网月薪3000他们去，制造业6000工资招不到人，年轻人不能总是去送外卖。董明珠也说：“现在年轻人找工作金钱放在第一位，如今工厂想要招到年轻人，空谈理想已经不实际了！”

两人都觉着是互联网带走了年轻人，其实不然，更多地还是工厂没有跟上年轻人的发展脚步，无论是薪资还是其他方面，所以为什么会出现这样的情况？为什么如今的年轻人宁愿风里雨里送外卖，也不愿意进工厂打工结果已经很明显了。

记得今年5月份有媒体报道，招工难的问题在广州沿海制造重镇上演，老板们举牌在劳务市场等待员工挑选，甚至有人将收入提高到月薪1万都招不到人。

与其形成强烈对比的是日渐庞大的外卖，有数据显示去年5月开始，外卖骑手数量增加了58万，这其中覆盖的人群小到毕业生，制造业工厂的老板都开始跑起来外卖，为什么会出现这样的情况，理由也就是那么几个。

最根本的还收入问题，像制造业工厂的1万块钱，是通过长白工作换来的，因为正常的工厂来说大多都是流水线工作，其中一个环节缺一不可，所以工厂的工作自由程度就降低了很多，有时候产能不足黑白两班连着倒，收入还是跟其之前没差，最后熬坏了身体不说，钱还没赚到少。

其次就是工作环境，就像前面说的，因为是流水线工作所以对于环节上，人员缺一不可这点跟送外卖工作形成正比，一方面是枯燥的流水线工作，另一方面是自由的选择工作时间，多劳多得，如果让我在其中选择一个，我肯定不选择前者。

所以对于如今制造业来说，应该思考的是如何提高工厂里一线员工待遇，而不是把问题归结于时代和当代年轻人身上，不知道对此你怎么看呢？