|
人与人之间的差距，是日复一日的积累后慢慢拉开的。 “我在大厂，年入251万” 最近，一张腾讯员工的收入证明火了。  收入证明上显示： 这位员工的职位是游戏客户端开发，已入职9年。 而在他的税后年收入那一栏，显示着251万元，包括工资、奖金和津贴等，平均月收入约20万元。算下来，税前年薪大概是450万元。 这张图在网上流出后，引发热议。 一些人表示不相信：“一个二线城市的客户端开发，一年的总收入居然能有这么多？” 有人说，自己以前也在某大厂的游戏部门干过，基本月薪和普通程序员差不多，一个月三四万就算不错的了。 但很快，一位腾讯前员工一语道破真相：
T12是什么概念？对照腾讯职级薪资表，T12级别的工程师对应的薪资在229万～320万元之间，而且还会有股票激励。  至此，很多人只剩下羡慕：“看看厉害的同龄人，再一次体会到了世界的参差。” 那么，如何才能进入腾讯？ 恐怕没那么简单。互联网运营人@笑力哥，曾总结了入职腾讯所要具备的“六项素质”和“五项能力”。   这仅仅是最基本的要求，还不包括学历、工作经验等硬指标。 就算通过了面试，日常还有考核。腾讯公司每年都会对员工进行考核，一年两次，末位淘汰。 此外，游戏部门还是腾讯工作强度最大的部门之一。 压力之大，竞争之激烈，可想而知。 对于大多数普通人来说，连腾讯的门槛都摸不到，更别说在竞争激烈的游戏部门不断“打怪升级”了。 换句话说，这位员工能够长时间留在热门项目，且拥有如此丰厚的收入，很大程度上已经说明了他是一个实力突出的职场人。 这，才是成人世界的残酷真相： 你的实力和努力，终将体现在你的回报上。 什么工作最赚钱？ 前两天，人社部公布了一份《2020年企业薪酬调查数据》。 什么工作最赚钱？从工资价位的高位数来看，依次是：
从不同岗位等级从业人员的工资价位数来看： 管理能力越强、专业技术技能越高，工资价位越高。 简而言之，想要拿到高薪，无非三条路： 要么去金融业这种收入高的行业。 要么做管理，带团队。 而假如你和大多数人一样，既没能有幸进入最吃香的行业，也没有胜任领导的能力，那么你还有第三种选择： 静下心来，打磨自己的专业技能。 不要小看“专业”这件事。 前段时间，#深圳学习潮式卤鹅政府补贴1700元#的消息上了热搜，一下子，许多人都纷纷心动了：
但很快，深圳市人社局回应了： 网传的“卤鹅考试”，实际是一项名为“潮式卤味”的专项职业能力考核。这种“潮式卤味”的制作工艺极其复杂，需要通过专业的培训和实操，才能通过考试。 大多数看似门槛低的工作，实则都是有“壁”的：
中国有超过300万的快递员，他们的平均工资约6200元/月。 有一个男人，最开始也和大多数快递员一样，一天只能挣20块钱。 为了让更多人记住自己，他自费印了1万多张名片。 为了节省成本，他每次发完名片都会回去看看，把被人扔掉的名片捡回来，下次再发。 后来他还在名片背后印上小区周围的订餐、送水信息，大大减少了名片被扔的概率。 那时还没有地图软件，随着业务越来越多，他逼着自己成了人肉GPS。 他还手绘了很多路线图，什么时间段哪条路堵，哪里可以抄近道，都标得清清楚楚。  是的，他就是那个后来5年赚260万的快递小哥窦立国。 不要小瞧任何一份工作，只要你肯比别人多想一想、多走一步，可能就会发现新的机会。 与其想着哪个工作更赚钱，不如去做一个更“值钱”的人。 这才是每个普通人都可以选择的路。 |
|
|
