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大数据、算法、物联网,人工智能时代,孩子们学什么才不会失业?

 茂林之家 2022-01-20

某一天清晨起床,突然发现把手机落在别处了。没有手机,整整一天失魂落魄的,感觉做什么都不方便,和外界几乎断了联系。

直到拿到手机,那一刻,心终于安了下来。

不知道大家有没有这样的经历和感觉,手机似乎一刻也不能离手。

我在想,人工智能已经来到我们身边并深深影响着我们。

面对未来,估计会越来越“厉害”,那么,我们,我们的孩子,究竟要如何准备,去迎接这个世界呢?

大数据、算法、物联网,人工智能时代,孩子们学什么才不会失业?

我不是引导焦虑,这不仅是为人父母要考虑的事情,也值得职场人士深深地思考。

我们是给孩子一个旱涝保收的金饭碗,或者干脆让孩子学习编程和人工智能技术,还是给孩子留下足够的财富?或者......

01

人工智能的冲击

我们来看看人工智能,依据本人非专业的理解,其核心能力基础在于三点:

一、海量数据:超多的数据,随时调用不用“伤脑经”。

二、深度学习:有了大量数据,有了因果数学关系,人工神经网络就可以进行深度学习,依此做出判断和识别。

三、超强算法:我们现在都知道大数据杀熟等新鲜事物,机器人拥有超强计算力,可以对海量的数据进行分析、归纳和整理,算法赋予了它快速思考解决问题的能力。

拥有这三项高超的能力,再加上人工智能不需要吃喝拉撒睡来补充能量,就会给人类未来的工作和生活带来巨大的冲击,引发不确定性,导致有些人失业,甚至遇到生存问题。

电子钱包让小偷下岗,自动驾驶让司机失业,新冠疫情让商场关门,刚刚松口气又突然紧张,黑天鹅、灰犀牛、独角兽......无不让人感觉到现代社会的不确定性,正如德国社会学家乌尔里希·贝克所指出的,现代社会实际上进入一种风险社会。

为人父母,我们希望按照自己的分析和判断,为孩子规划一条道路,让他遵照前行,未来能够找到一个稳定的好工作,有个好收入,拥有好生活。

但是,未来,在很多领域中,机器人将以高效率、不需要休息来抢占人类的饭碗,不仅是脑力劳动的白领,体力劳动的蓝领也不能幸免,造成结构性失业。

什么是结构性失业?按照经济学家的话来说,枯燥,难懂,我试着简单“谱”一下。

如果我们干一项工作,累了烦了,辞职,去了一趟说走就走的旅行,回来后再跳槽到另一个单位干同样的工作。这种换工作而失业叫做摩擦性失业,很正常。

如果我们在某一个行业干的好好滴,突然产生了一个新兴行业,取代或挤压了我们原来的行业,转型成功的就去了新兴行业,没转型成功的,因为自身能力和岗位要求不匹配而失业了,叫做结构性失业。

李开复说,未来,大部分人类需要思考5秒钟以下的工作都会被取代。只要有大数据支撑,所有能被理性推理的工作,机械重复的工作,人工智能都能取代人。比如驾驶、下棋,医院里看X片的医生,保安、护士、银行柜员、货物分拣、翻译、财务统计等等。

从事这些职业的人员,他们因为工作被新的人工智能取代,又不能真正再找到适合他们的工作岗位的情况,就被结构性失业了。

为了避免结构性失业,为了给孩子更好的未来。很多父母想尽办法,要最早知道将来哪个产业和领域比较吃香,把自己的孩子安排到这个产业领域当中进行学习。

填报大学专业志愿如此,报考各种兴趣班如此,乃至于学龄前也如此,所谓“不要输在起跑线上”。

可是,世界变化如此之快,人工智能发展如此迅速,10年之后,20年之后,当我们的孩子进入职场,到底什么样的产业将被替代,如何替代?人工智能如何迭代?现在,真难以分析和判断。

我们从幼儿园就开始安排的学科和兴趣学习,能保证不被结构性失业吗?

02

君子不器

有人会说,到时候,我总是选择新兴行业不就可以了嘛。

这个想法确实不错,乐观估计的话,只要我们自己跳得够快,永远跟上人工智能的节奏就行。

这样的话,我要说出我今天写这篇文章的核心思想了,就是向中国古人学习。

孔子在《论语》里说到:君子不器。

从字面上来看,就是人要成为君子,而不是一个器皿、工具、东西、机器。

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孔子认为:作为君子,不能像器皿一样成为一个定型的人,不能囿于一技之长,不能只求学到一两门手艺,要博学而通达,不要让自己的才能和思想拘泥于某种“专业”的狭隘中。

现在的大数据和算法已经有把我们困在信息茧房里的迹象了,打开购物平台,推送给你的正是你想要的,打开抖音短视频,印入眼帘的正是你感兴趣的......

每个人的时间都被自己最感兴趣的内容填充得满满的,没有精力再去涉猎其他。推荐算法大大压缩了人们接触到不同信息的机会,我们迅速进入了单向度的信息茧房。


我们每天不断接受着丰富的信息,觉得自己随时随地了解着世界,但实际上这不过是因为自己总能看到感兴趣的东西,从而获得了舒适的错觉。


打破信息茧房的关键是调整我们的心态,愿意接纳不同观点的人,能够听取不一样的声音。

在这样的互联网信息传递中,孩子的信息茧房也在一天天构建,但他们有着天然的对抗武器——好奇心。

面对人工智能时代,我们能给到孩子的第一项能力,就是保护他们的好奇心。父母毋须用自己固有的思维和观念去局限孩子们的想法,尽量带孩子了解不同领域的信息,多去看看不一样的世界,哪怕看起来是那么的不相干。

我们要尽量少说教,而是放手,让孩子去体验,去经历。

读万卷书,行万里路。

03

提升软实力

每一次工业革命都会带来巨大的结构性失业。

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第四次工业革命依然会如此。

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创新,创造,正是第四次工业革命带来的时代特征,这个时候,我们不仅仅需要显性知识,或者叫做硬实力,更需要的是隐形知识,也可以叫做软实力。

《溢出》一书的作者,北京大学史学博士,外交学院施展教授写道,规范化教育所传递的都是显性知识,但正因为作为前提的隐性知识的存在,“人”才不会被规范化教育单向度地塑造,而是在学习过程中有着一种积极的主体性—通过隐性知识不自觉地决定该如何消化和理解显性知识。

这保障了“人”是学习的主体而不是客体,从而令“人”能够突破给定知识,形成创造力。隐性知识与显性知识在这个过程中不断地相互作用、相互生成。

隐性知识在本质上是一种个体化的理解力、领悟力、判断力镶嵌在实践活动当中,无法通过规范化的方式加以传播。

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孔子在《易传》里也说到:形而上者谓之道,形而下者谓之器。道是无形的,器是有形的。

我们看,机器人就是形而下者,是个机器,对数据有强烈的依赖性。虽然它们可以深度学习,乃至创作(画画、弹琴等),但总是离不开所有收集的数据。

而人类,就有着机器人无法企及的能力:思考、创造、情感与社交。机器人可以画画,但却没有了蒙娜丽莎的微笑,机器人可以写字,却没有王羲之的笔迹游走之情,机器人可以行走,却无法理解为什么非要到冈仁波齐去看繁星漫天......

尤其中国人很多的能力,比如盐少许,看火候,依药性配伍,你看着办......,分分钟能让机器人崩溃,最后只能学着中国人的语气,来一句:这件事儿啊,您请。

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作为很多鸡娃,很多时候我们做爸妈的都是基于现在的市场、人才需要,还有些是依照过去自己走过的路。但是,人工智能以及未来20年后,什么样的能力最能凸显一个人的价值,最具有具有竞争力,谁也不知道十年二十年后会是什么样。

但是,有些趋势和通用能力我们是知道的,比如自信心、想象力、终身学习力、跨领域的思维力,解难试错的能力......

以往我们注重培养孩子的知识和技能等硬实力,尤其看重学科学习,而这样的学习据说来自于美国,是用来培养流水线上工作人员的,说的不好听一点就是培养机器人,很容易被人工智能取代。

《未来简史》大胆预测,就是那些需要情感投入的工作未来不会被取代。

面对未来,我们除了给孩子知识技能的学习,要更注重培养孩子的自信、批判、创造、想象、情感、社交等等软实力。

BBC 基于剑桥大学研究者 Michael Osborne 和 Carl Frey 的数据体系分析了 365 种职业在未来的“被淘汰概率”。

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看图说话,不难发现,越是机械、重复的劳动,被淘汰率就越高;而需要投入情感,需要团队协同的工作,机器人很难取代。

按照牛津大学经济学家弗雷和奥斯本的说法,难以被人工智能取代的技能主要有3类:感知能力、社交能力、创造力。

04

拥抱不确定的未来

不确定性、快速迭代、风险看起来令人焦虑,但这恐怕就是现实。

世界的真相就是变化,我们要给到孩子以不变应万变的信念和能力,在人工智能时代依然幸福地生活。

不给孩子灌输确定性、稳定性的逻辑,而更是让孩子不断地拥抱变化,迎接各种挑战和不确定性。

荀子在《劝学》篇里说到:假舆马者,非利足也,而致千里;假舟楫者,非能水也,而绝江河。君子生非异也,善假于物也。

善假于物,我们的孩子将以开放的心态、宽广的胸怀、足够的自信使用驾驭人工智能,创造属于自己的世界!

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