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宿华卸任CEO后,快手高层再次重大调整

2022-01-25  369蓝田书...

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来源:电商报Pro(ID:kandianshang)
作者:电商君


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财务自由了,
55岁钟奕祺离任快手CFO!
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继2021 年 10 月宿华卸任CEO后,仅仅两个半月之后,快手高层再次出现重大更迭。

1月17日,快手科技发布公告,宣布公司原CFO钟奕祺从即日起离任;新CFO为原作业帮首席财务官(CFO)金秉。金秉上任后,将向新CEO程一笑汇报——为了保持相关业务的稳定,从1月17日起,退休后的钟奕祺还是会出任快手的高级顾问,为期两年。

综合各方面的信息来看,这次钟奕祺的离任,是一次双向选择的结果。

现年55岁的钟奕祺,职业履历堪称豪华:他曾先后任职于宝洁集团、戴尔集团、李宁集团、汽车之家等公司,在这些响当当的集团公司做过管理的人,不仅具备很强的业务开拓能力,更拥有极强的人脉关系,是不少优秀公司都想网罗的对象。

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加入快手前,钟奕祺是汽车之家的CFO。但是,2016年6月,平安入主汽车之家成为公司最大的股东后,原汽车之家管理层遭到集体“血洗”,包括CEO秦致和CFO钟奕祺在内的高管都被就地免职。

2个月后,曾短暂加入作业帮并正在全力辅导作业帮上市的钟奕祺,等来了国家严令禁入K12课外教育的消息。就是在这个时候,他被时任快手CEO的宿华招至麾下,随后以快手CFO的身份参与到筹备快手上市的计划之中。

2021年2月,快手成功在港股上市,首日股价高开193.91%,市值高达13885.7亿港元(约人民币11591.78亿元),这其中,当然也少不了钟奕祺的一份功劳。

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对于年逾50岁的钟奕祺而言,快手成功上市,他最大的目标已达成了;下一步,他可能会将更多的时间留给自己,而不是公司事务了。

事实上,快手上市之后,作为快手目前仅有的拥有“CXO”头衔的三位高管(其他两位是CEO程一笑与CTO陈定佳),钟奕祺已经逐渐减少了对公司具体业务的关注。

一名快手知情员工透露,钟奕祺早就在计划退休事宜了。

另一方面,快手也花了差不多半年的时间,慎重地物色新的CFO。如今,这个人找到了,他就是金秉。

图片金秉接任后,
快手财务或将有极大改观!

有人退隐于灯火后,就有人站立于光环中。这次接任钟奕祺成为快手科技新CFO的金秉,来头也不小!

金秉2000年毕业于北京外国语大学本科,本科毕业后赴美深造,获得加利福尼亚大学圣迭戈分校太平洋国际事务硕士学位,同时拥有宾夕法尼亚大学沃顿商学院工商管理硕士学位。

国内外就读的都是名校,还是时下最热门的专业,更拥有名校的双硕士学位,也让金秉此后的职场生涯一片坦途,光鲜无比。所以,千万不要不相信,知识是真的改变命运啊!

2010年8 月起,金秉任职于花旗集团的中国投资银行部,这个工作一直进行到2014年3月。

在接下来的3年中,已经在花旗积累了丰富工作经验的金秉跳到瑞士信贷,担任亚太区投资银行及资本市场中国科技产业组主管之职,主要的工作内容是参与一些公司重大的融资与并购。

2017年到2021年4月,金秉成为欢聚集团担任首席财务官;

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2021 年 5 月至 2022 年 1 月,金秉担任作业帮首席财务官,当时作业帮正在全力冲刺上市事宜。

对于金秉这种服务过很多上市公司,在资本市场拥有高超理论和丰富实战经验的商业精英而言,正是快手CFO的天然之选。

当然最重要的是,金秉还很年轻,今年才44岁,几乎比原CFO钟奕祺小了一轮。这也意味着,金秉成为快手的新CFO后,快手的财务状况或将有极大的改观!

我这样说不是没有根据的。

首先,金秉是真的懂快手业务的人,这是他不可替代的优势之一。

上文说过,金秉在欢聚时代担任过CFO,而欢聚时代曾孵化了 YY 直播、 Bigo Live 、 Likee 等项目,这些项目和快手的一些产品高度类似,也就是说,欢聚时代和快手在业务的底层逻辑上是相通的,这也意味着金秉来到快手后,少了很多熟悉业务的过程,可以一进来就发挥自己的战斗力。


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其次,金秉在担任各大公司CFO期间,这些公司的财务状况都很良好,并且还有着创造性发展。

此前我就看过金秉的一次访谈,他对集团公司CFO的理解让人印象深刻:在金秉看来,CFO 要考虑的是,怎么把钱变成武器,用钱去打仗,用钱去做很好的投资收购,然后给公司又带来更大的效益。

这种理念,和努力要讲好发展故事的快手在方向上不谋而合。

如今,快手给了他一个施展才华的平台,相信他也会利用这个平台实现更大的价值。

图片未来,快手的高层变动将成为常态

对快手这样的上市公司而言,公司的发展总是在各种资源、结构的优化配置中不断推进的,这种优化配置,当然也包括人事方面。

我们发现,一些现代化管理的公司,都是在资源优化中形成的——必要的时候,甚至连公司创始人都可以换掉。最明显的就是万科集团,作为万科的创始人,王石曾一度被认为是万科的灵魂,万科缺了谁都不能缺王石。但是,在经历了“万宝之争”后,万科的大门差点被“野蛮人”敲开,这也给了万科一个最大的警示。随后,王石开始淡出万科,新的高管进入后,通过总结前面的经验,万科也得以保持更稳定的发展。

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2021年10月,快手也发生了重磅极别的高层更迭:公司创始人、宿华不再担任CEO,新的CEO由执行董事兼首席产品官程一笑接任。

也就是说,从那时起,快手的日常营运和业务发展将由程一笑负责。

像快手这么大的集团公司,换了负责人后,不同的负责人,对公司的治理方法不一样,对人事方面的侧重也会有所不同。

所以,从一个长期的过程来看,今后,包括高层变动在内的变化,也将成为快手的新常态。


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