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市委书记告诫干部:不当“撞钟先生”、“南郭先生”

 宁静致远vi05dq 2022-02-16

近日,浙江绍兴诸暨市召开全市干部会议,部署2022年工作并提出要求。绍兴市委常委、诸暨市委书记沈志江在讲话中表示,原地徘徊一千步,抵不上向前迈出第一步;心中想过无数次,不如撸起袖子干一次。

沈志江指出,各级领导干部不当得过且过的“撞钟先生”、滥竽充数的“南郭先生”、是非不分的“东郭先生”、不低不高的“差不多先生”。

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沈志江。图/诸暨发布微信公号

“人的一生有两大遗憾,一是不会选择,二是不选择”

在全市干部会议上,沈志江全面剖析诸暨市现在的方向和总体形势。

春节前召开的诸暨市第十七次党代会,提出了“一四五”的战略部署。沈志江说,能不能赢得开局首胜,能不能继续率先领跑,重点就两个字:落实。

如何落实?他提出了五大方向。比如,锚定目标抓落实。

“越到这个时候,我们越要保持清醒,可以自信自豪,但不能自负自满,决不能第一到手、进取到头,更不能在一片喝彩中迷失自我。”

“人的一生有两大遗憾,一是不会选择,二是不停选择。不会选择就是没有目标,不停选择就是没有定力。如果目标不坚定、执行不坚决,热衷于'翻烧饼’、纠结于'做选择’,最后往往是'竹篮打水一场空’。”

“今天播种就想明天收成”

如何破开放包容之难,增创营商环境新优势?沈志江说,关键症结就在于心态和格局,就在于开放包容不够。

他提到四种现象,“有的是习惯手势,有的是作风问题。”具体有:“今天播种就想明天收成”的行为短视,比如人才招引,有的同志“心急想吃热豆腐”;“嘴上喊开放、心里大诸暨”的过度自信;“只有解释没有解决”的虚假服务、“大行不顾细谨”的粗放做法……

在破科技创新之难上,沈志江说,对一切制约创新的藩篱,纵有千难万险也要全力推倒;对一切有利创新的事情,想尽千方百计也要全力做到;对一切勇于创新的人才,踏遍千山万水也要全力请到。

“心中想过无数次,不如撸起袖子干一次”

作风是形象,更是力量。“每一位党员干部都要主动打破作风上的'坛坛罐罐’。”沈志江说。

他提到,原地徘徊一千步,抵不上向前迈出第一步;心中想过无数次,不如撸起袖子干一次。

“把该挑的担子挑起来,把该扛的责任扛起来,把该抓的事情抓起来,不当得过且过的'撞钟先生’”、滥竽充数的'南郭先生’、是非不分的'东郭先生’、不低不高的'差不多先生’。”

在保障队伍清廉上,沈志江提出,要坚决把纪律挺在前面,心有敬畏、行有所止、举有所虑,决不当“糊涂人”“自由人”。

“我们干不好,别人要来'踢馆’”

沈志江,1974年10月出生,浙江绍兴人,1996年7月参加工作,在职研究生学历。

沈志江长期在绍兴市工作。曾任绍兴市人才服务中心主任、绍兴团市委副书记、绍兴市柯桥区委书记等职务。

2021年1月30日,沈志江当选绍兴市委常委、诸暨市委书记。2月8日,沈志江首次调研聚焦“枫桥经验”并提出:“浇花要浇根,帮人要帮心”“摘掉一顶帽,调动几代人”“要戴致富帽,先戴平安帽”……

同月,在诸暨市纪委十六届五次全会上,沈志江强调,要对标新时代“枫桥经验”,不断推动监督下沉监督落地。

在3月诸暨市委经济工作会议上,他又“十问”诸暨发展,比如“枫桥经验”的名片够不够亮,如何进一步示范?沈志江提出,对诸暨而言,“枫桥经验”就是“旗帜”, 无论什么时候都必须高高举起、一尘不染。

同时,他也提醒大家,“枫桥经验”发源于诸暨,这是天然优势,但不是固定优势。我们干得好是理所当然;我们干不好,别人要来“踢馆”,上级要来“摘匾”,想要“接盘”的大有人在。

诸暨市政府官网信息显示,诸暨位于浙江省中北部,隶属绍兴。2020年全市经济综合竞争力居全国百强县第11位,全面小康指数居全国县级市第10位。

潇湘晨报记者李琼皓

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