|
是本人没错了。
我在公司上班，很多时候就是那种在办公室半天不说一句话的人。
现身说法，我总结了我自己不说话的几种情况。
忙，没时间说话。
当然忙也未必就是忙工作，有时间忙里偷闲刷下微博，毕竟微博上好笑好玩的事太多，比办公室某些同事的丑陋嘴脸好看多了。被领导看见也没事，我一个做运营的，看看热点积累一点运营素材怎么了；
有时候忙着摸鱼，跟微信上的好友扯淡聊聊天。不知道为啥，下了班聊还没有聊天欲望，一上班做贼似的聊就起劲很多；
有时候忙着做自己乱七八糟的事，计划一下晚上做啥好吃的，想想下班了后骑车去黄浦江边逛逛；有段时间考试，上班的时候把活忙完就刷刷题或者上支付宝看看今天买的基金又跌了多少了。。。。
反正就是比在办公室扯淡聊天更让我上心。
自我保护，不想说话。
办公室的人，别看门面上大家都有说有笑的，其实有些人心眼可多了。你吐槽一下领导，没多久领导就知道你对他有意见了；你做了啥事，转眼整个公司就传开了。
说到底同事关系是竞争关系，你的一点把柄，总有人把它当个宝。
那么保护自己的最好方式就是默默上班，啥话不说。这样子同事顶多说你内向不爱交流，总不会有别的什么名目放你身上。
咱上班就为了挣两钱，别给我玩什么套路，你看不惯我我还看不惯你呢。哪天找到更好的工作就撤了，又不是其他公司都倒闭了。
寒心，拒绝说话。
比如有些人怀孕一年没几天在公司上班，最后考核竟然比你好，遇到这种比出门被鸟拉屎到头上还恶心的事，你还说得出话不？
比如新领导给你画了一年饼，跟你说年终不会跟以前的领导那亏待你，结果反而更差，领导却跟你说“我已经尽力了”，你还说得出话不？
比如你考个试，要找公司开个证明，你觉得跟某个领导关系还行，没想到这个领导给你各种刁难，设阻，摆出一副死人脸，你还说得出话不？
比如一个事，明明是其他人的工作和职责，最后却让你来做，你找领导说明情况，领导还跟你说，都是一个团队，要互相帮助，再说人不能只干自己的事，也要熟悉其他同事的工作，搞得是你推卸责任一样，遇到这种无语的事，你还说得出话不？
……
除了少数人因为性格确实内向不爱说话，一个人在办公室突然一段时间比较沉默，不怎么言语，一定是有某种原因的。
而多数缘由，要么是吃了亏，自我保护；要么是受了委屈，寒了心。
他们还选择待在那，可能是工资还行，看在钱的份上；可能是找不到更好的工作，暂时隐忍；也可能背地里面试了好多次，已经拿到offer在做选择了或者在考某个证，拿到就走。
不管是什么原因，我们都要允许办公室有不说话的人存在，也要允许部分人不合群。
就像公园里百花盛开争奇斗艳，也要允许有小野花在原野里默默芬芳，他们不需要你去欣赏，便自有一方天地。
|
