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今日金句：健忘 偶尔健忘正常 经常健忘无良 没有利益回报 便宜乱占贪赃 不要为点小事 错把人品全丧  大学刚毕业的小剑，最近很疑惑，到新公司上班，碰到了一件闹心事：顶头上司经常让他帮忙做事，而且还要垫钱。 “下班给我的车加一箱油，回头我把钱发你微信” ； “有空去花店给我老婆订一束康乃馨，一会给你钱” ； “一会饭局结束你去结个账，下次一起开票报销”…… 小剑前前后后垫了3000多块钱，可顶头上司的“下次”、“回头”、“以后”，都成了空头支票，连根毛都没给过小剑。 小剑很疑惑：到底上司是真的“健忘”，还是爱占小便宜？怎么和上司提醒一下钱的事情呢？ 在我看来，这个事情，两方都有做得不对的地方。 首先，领导求人办事的做法有问题。 古代有句话叫做“兵马未动，粮草先行”，这句话今天同样适用，求人办事之前，应该把酬劳都拿出来，而不是等到事后再给人家。 让别人垫付，其实是一个非常不好的习惯，将心比心，我们不愿意帮别人垫付，也不要让别人帮我们垫付，不能让雷锋既出力还出钱，这就说不过去了。 当然了，有些人做事很大条，不太注重这些细节，作为当事人，我们还真要稍微宽容一些，毕竟对别人的标准要低一点，对自己的标准要高一点，才能有更良好的人际关系。 欠钱的固然有问题，可是垫钱的小剑，也有操作不当的地方，不然就不用纠结难受了。 真的碰上这样的事情，一开始就可以自嘲说：我特别想帮您，怎奈囊中羞涩，要不您先给我预支一部分？ 这样处理，就能防范于未然，后面也不用纠结难受了，只是这么做潜在的风险是：让对方觉得太过计较，影响双方的关系。 假设我们不希望破坏彼此的关系，帮忙把事做了却遭遇这种情况，就要具体问题具体分析，而不是直接给对方打上“爱占小便宜”的标签。 我们先要假设“对方真得是忘了”，既然是真得忘了，不要不好意思，直接跟对方要就好了，而不是在心里嘀咕。 帮对方做事还垫了钱，要回来是天经地义的事情，不要觉得不好意思。 如果我们觉得不好意思就不要了，还给人家扣一个“占小便宜”的帽子，既让自己蒙受了经济损失，又毁坏了彼此的关系，是双输的结局。 当然了，要钱的过程，要考究一点，不要在整个办公室大喊：某某某，你欠我的钱什么时候还？ 这样就跟宣告对方是个“老赖”无异了。 找个私下的场合，跟对方随口提一嘴：上次的啥啥钱，您还没给我呢，不忙了记得给我转一下。 我还有另外一个版本，不知道小剑敢不敢用，他可以指着天上的云彩说： 领导，你看那块云，像不像你欠我的3000块钱？ 如果对方不是真心想要占小便宜，一般情况下，会很不好意思地说：不好意思，最近忙忘了，我马上给你发。 基本上事情也就到此告一段落，不需要继续纠结了。 当然了，这里要注意的是：最好不要积攒多次，才去找对方要钱，一来，拖久了对方确实容易淡忘；二来，一次性支出一大笔钱，心里边也会觉得不舒服。 不是说欠债还钱天经地义，就要理直气壮让别人不爽，既然事情都帮人家做了，何必再把人得罪了呢？ 当然了，这里还有另外一种情况，就是对方真的是想占小便宜。 提醒了一次、两次、三次，还是拖着不给。 这时就要视金额，来定具体的行动策略了，如果在承受范围之内，吃点小亏就算了，免得为这种事情把脸皮撕破，就连之前的情谊都没有了。 处理完这事，以后这人再需要帮忙办事，就一律找借口拒绝，可以吃一次亏，但是不能继续多次吃同样的亏，那就成傻子了。 有时候坏人之所以可以做坏事，跟好人的纵容有着密不可分的关系，懂得拒绝，会帮我们减少80%以上的麻烦。 当然了，还有另外一种情况除外，就是领导占了便宜之后，能够在其他方面给到超额回报，这时有人会选择心甘情愿为领导垫钱。 不过在我看来，这种行为是不可取的，助长这样的歪风邪气，相当于变相贿赂领导，在这样的公司待久了，迟早是要翻车的，因为这已经不是金钱问题，而是人品问题了。 我有个兄弟阿华，就连领导的私事，他都抢着去做，他每次都主动帮领导加油，领导的车子脏了，他会第一时间给领导洗车，顺便把油也加好…… 后来领导因为一些违法操作，把自己搞进去了，阿华也因为帮领导办过几次不太干净的事，差点受到牵连。 每个人有自己的选择，我们不去评价正确与否，只是要想清楚，最终要承担怎样的后果。 小剑能提出开头的疑问，说明他应该不是这样的情况，也希望他碰到的领导不是这样的情况。 最后做个总结：要钱要及时，场合要私下，不要有心理障碍，如果对方不给，就及时终止帮忙的行为，尽快止损。 与其整天纠结闹心，还不如把球踢回去，你觉得是不是这么个道理？  |
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