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什么是业缘关系？所谓业缘关系，是指以工作和行业为纽带而结成的人与人之间的关系，可以学校、企业、机构来划分。 例如，不同单位中的师徒关系、同事关系、干群关系。以行业划分有同行关系或非同行关系。 在业缘关系中，发生最频繁、影响最大的是上下级关系、师生关系、师徒关系和同事同学关系。
与血缘关系和地缘关系做比较，业缘关系自有其特点：一是获取性。业缘关系是后天获取的，是通过交往而发生的直接或间接的职业（职场）关系。 二是以职业关系为纽带。同学关系是为职业做准备的前职业关系。战友关系是过渡性的职业关系，也可称作职业关系。 三是阶段性和变动性。每个人都可以主动地与不同职业的人发生联系，从而在不同时期内产生不同的业缘关系。
举例如一个人先读书，后当兵，再读书，然后当工程师或教师，这种职业的阶段性就必然产生业缘关系的阶段性。 四是合作性与竞争性。职业的差异是永远存在的，职业差异也是一种劳动分工，有分工就必然有合作。同时，只要社会在职业领域中提供给人们选择的机会，竞争性也就必然存在。 现实存在以及发展趋势表明，血缘关系、地缘关系在人际关系中的地位和作用是逐步降低的，业缘关系的地位和作用则是逐渐增强的。
道理很简单，因为业缘关系与社会生产、技术和职业分化直接联系在一起。 市场经济的发展，迫使人们在社会生活上相互依赖又相互竞争，职业和技术的分化，也使得人们的职业联系越来越密切。 可以说，古代人的情感更多的是建立在血缘关系和地缘关系的基础上。现代人的情感则往往是在职业交往中产生的，并以此为基础发展起来的。 职场上业缘关系的发展过程，是从单一性到多样性，从封闭性到开放性。业缘关系的发展与职业的发展密切相关。 在社会发展过程中，职业不断地分化，逐渐形成整个社会的职业多样化，同时，职业的分化导致个人职业的不断改变，这就造成了业缘关系由单一性到多样性的发展变化。 在职业分化的过程中，不断地打破旧行业之间的界限，行业之间相互渗透和交叉，这又导致了业缘关系的开放性。 |
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