在这样一个催人奋进的时代,还是应当把主要的精力放在事业上。如果此时不去建功立业、不去积福累德,更待何时啊?也许转眼之间,时机就错过了。况且,我们只有建立更好的事业,才能给孩子建立样板,让孩子在成长的过程中看着父母伟岸的背影,长大后成为一个对社会有用的人。 那怎么解决时间的问题呢? 不要纠结于时间的长度,而要聚焦于时间的厚度。 其实,有些时候反而是因为跟孩子在一起,多数的时间都浪费了。正因为陪伴的时间长,所以浪费的比率也高。 假定,我们原本每天用3个小时陪伴孩子,现在缩减为每天30分钟,那会怎么样呢?我们一定会格外珍惜这30分钟,孩子也会格外珍惜30分钟。在这30分钟内,我们会把这一天最想讲给孩子的话都讲完。 这样一来,虽然迫于工作,我们每天陪伴、拥抱、抚养孩子的时间少了,但我们给他的能量可能一点都不少。 对孩子的引导,可以分为言传、身教、境教、心境四个层面。减少陪伴的时长,只是少了言传和身教的部分,但境教和心教并没有减少。 所以,作为父母,我们一定要成长自己。 姑且打个比方。比如说,我们自己是个庸人,是个好逸恶劳、得过且过、碌碌无为的人,那就算陪伴孩子的时间多几倍,给孩子带来的价值都是有限的。 现在假定我们建设自己,用1-3年的时间,让自己成为一个士人,成为一个脚踏实地、忠于职责、能够在工作中独当一面的人,那就算陪伴孩子的时间只有以前的三分之一,但是我们给孩子带来的正能量却是原来的好几倍。 所以,唯有建设自己才是人生最大的战略。建设自己,让自己上升一个台阶之后,再回到家庭、生活、工作当中,我们对他人的价值都会若干倍地提升。 |
|