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吴世味:善待“事后诸葛亮”

 汪平书屋 2022-03-15


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吴世味:善待“事后诸葛亮”

作者:吴世味

人们习惯把坏事情发生后再提出正确意见的人讥讽为“事后诸葛亮”,把他们的意见则称为“马后炮”。

其实,“事后诸葛亮”们只要不是事前故意不说,事后诚心抓人把柄,总之,只要不是出于恶意,他们的“马后炮”往往还是十分有价值的,应该给鼓励和尊重。现在开展批评不易,比之于事前千好万好,极尽吹捧之能事,事后千方百计抹稀泥,打马虎眼的人,“事后诸葛亮”自有其可贵的一喯面。

无论什么人,工作中出些紕漏,原也是在所难免,但在如何对待错误,如何修正错误上,却必须有一个正确的态度。

有人能坚持实事求是,对问题不搞大事化小小事化了,不文过饰非,不诿过于人。这样的同志能虚心听取批评意见,哪怕是“马后炮”,唯此,才有利于总结教训,取得经验,避免以后“被同一块石头绊倒。”

反之,有的人是“常有理”,面对问题总能找出种种客观理由,以证明不是自己责任心不强,不是自己能力不够,而是别 的什么原因才导致问题发生。更有人极轻巧地不应有的损失当成所谓“学费”,是不是真的买来了教训,也不放在心上。这种人,对“事后诸葛亮”当然持轻视讥讽态度,如果“马后炮”果真击中要害,他们还会大光其火。

事实上,不管哪一级领导,谁也不是圣人,谁在工作中也保不准出毛病、捅漏子,对此,人们完全能够理解。胸襟坦荡,光明磊落,应该尊重事实,善待敢于开展批评的每一个人,并且努力把工作做细,变“事后诸葛亮”为事前的参谋和军师。这样,才有利于我们的领导水平和工作不断提高。


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